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📰 “AI+机电”双向发力！广东新型机电一体化产业未来可期 - 新闻频道 - 中山网
本次座谈会聚焦打造世界级新型机电一体化与人工智能产业集群，强调在粤研发投入与产业布局的深化，以推动广东从数字一代向智能一代的跃升。与会专家和企业代表一致认为，广东具备聚集机电一体化产业的广阔前景，应坚持AI+机电双向发力，提升原始创新与产业化能力。中国工程院院士强调智能一代机电装备是AI技术与先进制造的融合，未来十年是行业发展的历史性机遇，需要以自主技术、数据与算力赋能等手段，打通产业链关键环节。华南理工等高校提出建设“六位一体”科创园及顶尖人才引育机制，完善产学研协同。企业代表则从场景应用出发，提出要建立高质量数据集、工业知识库，以及场景化的AI应用落地，推动制造系统的自控与协同。总体而言，广东要通过构建工业互联网基础设施、培育AI人才、打造示范集群，推动机电一体化与AI深度融合，形成新的万亿级产业增长点。
🏷️ #机电一体化 #人工智能 #产业集群 #创新人才 #工业互联网
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📰 “AI+机电”双向发力！广东新型机电一体化产业未来可期 - 新闻频道 - 中山网
本次座谈会聚焦打造世界级新型机电一体化与人工智能产业集群，强调在粤研发投入与产业布局的深化，以推动广东从数字一代向智能一代的跃升。与会专家和企业代表一致认为，广东具备聚集机电一体化产业的广阔前景，应坚持AI+机电双向发力，提升原始创新与产业化能力。中国工程院院士强调智能一代机电装备是AI技术与先进制造的融合，未来十年是行业发展的历史性机遇，需要以自主技术、数据与算力赋能等手段，打通产业链关键环节。华南理工等高校提出建设“六位一体”科创园及顶尖人才引育机制，完善产学研协同。企业代表则从场景应用出发，提出要建立高质量数据集、工业知识库，以及场景化的AI应用落地，推动制造系统的自控与协同。总体而言，广东要通过构建工业互联网基础设施、培育AI人才、打造示范集群，推动机电一体化与AI深度融合，形成新的万亿级产业增长点。
🏷️ #机电一体化 #人工智能 #产业集群 #创新人才 #工业互联网
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📰 我省出台实施方案促进人工智能技术与制造业应用“双向赋能”_工作动态_ 中国国际贸易促进委员会南京市分会
江苏省发布的《人工智能+制造实施方案》聚焦推进制造业的智能化、绿色化、融合化发展，强调将人工智能嵌入生产制造核心环节，实现人工智能技术与制造业的双向赋能。到2027年，力争在规上工业企业实现诊断全覆盖，推动大量工业大模型应用、建设高质量数据集、确立多个人工智能应用标杆，并提升智能工厂AI场景的覆盖率。方案围绕研发设计、生产管理、运营管理、产品服务、供应链等33个典型场景，采取线上线下结合的诊断模式，力争两年内完成诊断并以此带动应用水平提升。目标包括各环节应用覆盖率显著提升，重点行业如钢铁、新材料、生物医药、集成电路以及新能源、智能网联汽车等领域的创新应用将得到加强，同时推动产业集群、数据治理、软件自主创新和硬件攻关，提升算力、边缘计算、设计工具、AI服务器等关键基础能力建设，以构建高效的算力基础设施和智能终端生态，促进工业互联网平台与人工智能深度融合，优化制造业的人工智能生态和人才培养体系。
🏷️ #人工智能 #制造业 #诊断 #应用场景 #算力
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📰 我省出台实施方案促进人工智能技术与制造业应用“双向赋能”_工作动态_ 中国国际贸易促进委员会南京市分会
江苏省发布的《人工智能+制造实施方案》聚焦推进制造业的智能化、绿色化、融合化发展，强调将人工智能嵌入生产制造核心环节，实现人工智能技术与制造业的双向赋能。到2027年，力争在规上工业企业实现诊断全覆盖，推动大量工业大模型应用、建设高质量数据集、确立多个人工智能应用标杆，并提升智能工厂AI场景的覆盖率。方案围绕研发设计、生产管理、运营管理、产品服务、供应链等33个典型场景，采取线上线下结合的诊断模式，力争两年内完成诊断并以此带动应用水平提升。目标包括各环节应用覆盖率显著提升，重点行业如钢铁、新材料、生物医药、集成电路以及新能源、智能网联汽车等领域的创新应用将得到加强，同时推动产业集群、数据治理、软件自主创新和硬件攻关，提升算力、边缘计算、设计工具、AI服务器等关键基础能力建设，以构建高效的算力基础设施和智能终端生态，促进工业互联网平台与人工智能深度融合，优化制造业的人工智能生态和人才培养体系。
🏷️ #人工智能 #制造业 #诊断 #应用场景 #算力
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📰 【人民日报APP】同济大学推出2026年本科招生新政，学生专业选择机会更多-同济大学新闻网
同济大学2026年本科招生在规模、结构与培养体系上进行全方位升级，目标是培养学术创新、卓越工程与复合交叉人才。新增扩招100人，总计划4680人，突出基础学科、战略急需学科和新兴交叉学科，专业共70个，新增“未来机器人”和“工程互联网”两大跨学科特色专业。工科试验班覆盖机器人与智能制造、信息智能、智慧交通、空天信息等方向，配合国家重点领域发展。首次推出204无限跃升计划，打破课堂与专业壁垒，采用全过程探究式育人体系与一对一责任导师制，课程模块学习即可达到本科培养要求。学校还升级国豪书院、启迪书院的四大领域，涵盖38个优势专业，并引入AI赋能以及“AI+X/ X+AI”跨层级培养模式，推动低年级与高年级的AI思维与应用训练。新增双学士培养项目，并提供1+2+4的专业选择机制，包含超40个拔尖人才培养特区、两次专业确认、以及四次转专业机会，显著提高学生的专业探索与灵活性。
🏷️ #本科扩招 #跨学科 #工科试验班 #人工智能 #双学士
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📰 【人民日报APP】同济大学推出2026年本科招生新政，学生专业选择机会更多-同济大学新闻网
同济大学2026年本科招生在规模、结构与培养体系上进行全方位升级，目标是培养学术创新、卓越工程与复合交叉人才。新增扩招100人，总计划4680人，突出基础学科、战略急需学科和新兴交叉学科，专业共70个，新增“未来机器人”和“工程互联网”两大跨学科特色专业。工科试验班覆盖机器人与智能制造、信息智能、智慧交通、空天信息等方向，配合国家重点领域发展。首次推出204无限跃升计划，打破课堂与专业壁垒，采用全过程探究式育人体系与一对一责任导师制，课程模块学习即可达到本科培养要求。学校还升级国豪书院、启迪书院的四大领域，涵盖38个优势专业，并引入AI赋能以及“AI+X/ X+AI”跨层级培养模式，推动低年级与高年级的AI思维与应用训练。新增双学士培养项目，并提供1+2+4的专业选择机制，包含超40个拔尖人才培养特区、两次专业确认、以及四次转专业机会，显著提高学生的专业探索与灵活性。
🏷️ #本科扩招 #跨学科 #工科试验班 #人工智能 #双学士
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📰 毕业季，就业季丨新质生产力快速发展，哪些行业最缺人？_央广网
本期报道聚焦新质生产力快速发展下的就业新现象。随着稳岗扩容提质行动落地，各地持续完善政策与服务，重点群体就业得到全力促进。今年春招出现与新兴行业相关的岗位大幅扩增，如低空经济运营、低空物流、无人机飞手、半导体芯片测试等新兴岗位在郑州等地需求旺盛，企业还在大量招聘AIGC相关与剪辑等新兴岗位。智联招聘数据显示，机器人、新材料、光电子、人工智能等行业岗位数量均实现同比高增长，其中研发技术、生产制造、汽车设计、临床研究、AI等岗位增速显著，薪资水平亦较高，芯片、AI、新能源汽车等核心领域月薪普遍在2万以上，部分岗位如模拟芯片设计、IC设计、机器人算法工程师等月薪多在2.4-3.2万元区间。与此同时，高端技术人才需求呈现“多点开花、向产而聚”态势，苏州、成都、武汉、芜湖等地在相关领域均呈现增长势头。但教育结构与市场需求之间的时滞仍然明显，高端技能人才短缺可能成为长期趋势。未来5-10年，新技术迭代速度加快，对人才培养体系提出更高要求。
🏷️ #就业 #新兴岗位 #高薪 #新质生产力 #人才缺口
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📰 毕业季，就业季丨新质生产力快速发展，哪些行业最缺人？_央广网
本期报道聚焦新质生产力快速发展下的就业新现象。随着稳岗扩容提质行动落地，各地持续完善政策与服务，重点群体就业得到全力促进。今年春招出现与新兴行业相关的岗位大幅扩增，如低空经济运营、低空物流、无人机飞手、半导体芯片测试等新兴岗位在郑州等地需求旺盛，企业还在大量招聘AIGC相关与剪辑等新兴岗位。智联招聘数据显示，机器人、新材料、光电子、人工智能等行业岗位数量均实现同比高增长，其中研发技术、生产制造、汽车设计、临床研究、AI等岗位增速显著，薪资水平亦较高，芯片、AI、新能源汽车等核心领域月薪普遍在2万以上，部分岗位如模拟芯片设计、IC设计、机器人算法工程师等月薪多在2.4-3.2万元区间。与此同时，高端技术人才需求呈现“多点开花、向产而聚”态势，苏州、成都、武汉、芜湖等地在相关领域均呈现增长势头。但教育结构与市场需求之间的时滞仍然明显，高端技能人才短缺可能成为长期趋势。未来5-10年，新技术迭代速度加快，对人才培养体系提出更高要求。
🏷️ #就业 #新兴岗位 #高薪 #新质生产力 #人才缺口
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📰 破解全民求职转型困境，阿普未来分层课程体系打造多元职业出口_中华网
面对高校新专业扩容带来的产业人才缺口，文章指出2026年教育部新设38个本科专业，聚焦智能制造、人工智能、低空经济与数字孪生等国家级战略领域，目标是在未来十年推动实体经济数字化升级。首批生源将于2026年进入，培养周期长达4年，短期内市场将持续出现人才短缺与技能缺口。为破解信息差与资源差，阿普未来提出分层教研体系，依据企业岗位标准打造三类闭环课程：面向零基础人群的低门槛实操入门课程，面向在职技术人群的进阶提升课程，以及面向转行人群的短周期、高适配课程。通过对接企业前瞻布局与产业需求，帮助普通人无需重读本科即可快速上岗，推动职业转型与薪资突破。价值上，实现学员、产业和行业的双向赋能：学员跳过4年培养、快速就高薪岗位；产业缓解用工缺口、推动数字化升级；行业树立职业教育标杆，回归实战与就业导向。最终目标是在产业升级与政策红利交汇点持续优化教学体系，帮助更多人抓住职业发展机会。
🏷️ #职业教育 #智能制造 #产业升级 #人才培养 #就业
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📰 破解全民求职转型困境，阿普未来分层课程体系打造多元职业出口_中华网
面对高校新专业扩容带来的产业人才缺口，文章指出2026年教育部新设38个本科专业，聚焦智能制造、人工智能、低空经济与数字孪生等国家级战略领域，目标是在未来十年推动实体经济数字化升级。首批生源将于2026年进入，培养周期长达4年，短期内市场将持续出现人才短缺与技能缺口。为破解信息差与资源差，阿普未来提出分层教研体系，依据企业岗位标准打造三类闭环课程：面向零基础人群的低门槛实操入门课程，面向在职技术人群的进阶提升课程，以及面向转行人群的短周期、高适配课程。通过对接企业前瞻布局与产业需求，帮助普通人无需重读本科即可快速上岗，推动职业转型与薪资突破。价值上，实现学员、产业和行业的双向赋能：学员跳过4年培养、快速就高薪岗位；产业缓解用工缺口、推动数字化升级；行业树立职业教育标杆，回归实战与就业导向。最终目标是在产业升级与政策红利交汇点持续优化教学体系，帮助更多人抓住职业发展机会。
🏷️ #职业教育 #智能制造 #产业升级 #人才培养 #就业
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📰 技术大咖共探产业升级新路径，珠海市人工智能创新应用峰会举行
珠海市人工智能创新应用峰会以“数智赋能·AI领航”为主题，汇聚政府部门、粤港澳大湾区CIO组织代表及行业专家、企业高管等300余人，共同启动珠海智能体开发大赛与智能体应用技能赛两项赛事，旨在以赛促学、以赛促用，挖掘AI专业人才，推动智能体技术在各行业深度应用，夯实珠海AI产业人才基础与发展底座。大会邀请华为、纳思达、冠宇电池、金邦达、汤臣倍健、阿里钉钉、珠海金智维等企业CIO及专家分享在智能制造、智能办公、数字员工等场景的前沿技术与落地经验，并对珠海人工智能与机器人产业及企业数字化转型相关政策进行解读，帮助企业把握机遇、厘清方向。现场设互动体验展区与技术对接，展示了智能戒指等健康科技产品及云桌面等高安全性解决方案，推动AI在慢性病管理、居家养老等领域的应用落地。珠海市首席信息官协会成立十周年之际，协会将聚焦AI赋能、生态共建与人才培养，持续发挥政企桥梁作用，推动湾区产业协同与数字经济升级。
🏷️ #AI峰会 #珠海 #智能体赛 #数字化转型 #人才培养
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📰 技术大咖共探产业升级新路径，珠海市人工智能创新应用峰会举行
珠海市人工智能创新应用峰会以“数智赋能·AI领航”为主题，汇聚政府部门、粤港澳大湾区CIO组织代表及行业专家、企业高管等300余人，共同启动珠海智能体开发大赛与智能体应用技能赛两项赛事，旨在以赛促学、以赛促用，挖掘AI专业人才，推动智能体技术在各行业深度应用，夯实珠海AI产业人才基础与发展底座。大会邀请华为、纳思达、冠宇电池、金邦达、汤臣倍健、阿里钉钉、珠海金智维等企业CIO及专家分享在智能制造、智能办公、数字员工等场景的前沿技术与落地经验，并对珠海人工智能与机器人产业及企业数字化转型相关政策进行解读，帮助企业把握机遇、厘清方向。现场设互动体验展区与技术对接，展示了智能戒指等健康科技产品及云桌面等高安全性解决方案，推动AI在慢性病管理、居家养老等领域的应用落地。珠海市首席信息官协会成立十周年之际，协会将聚焦AI赋能、生态共建与人才培养，持续发挥政企桥梁作用，推动湾区产业协同与数字经济升级。
🏷️ #AI峰会 #珠海 #智能体赛 #数字化转型 #人才培养
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📰 绿智领航 文化铸魂：千年舟田茂华的行业风评与实践-人民政协网
田茂华在千年舟集团担任执行总经理，是集团核心管理层的重要支柱。她深耕木业行业多年，具备完整的产业链认知与专业积累，积极参与行业规范建设与区域升级，推动企业与行业协同发展。她当选临沂市木业协会会长，带领千年舟与700余家木业企业协同发力，促成区域产业集群升级，提升区域品牌影响力。作为企业二把手，她统筹产业布局、智能制造升级、品牌运营及对外合作，推动从传统制造向系统化、标准化、智能化转型，并以人为本培养团队，提升组织凝聚力与执行力。她坚持绿色发展，构建ESG六绿体系，推动低碳转型与绿色管理落地，同时积极投身公益，履行社会责任。科技文化双创新驱动企业长效成长，搭建高端科研平台，推进数智化落地与功能性新板材开发；通过文化融合与非遗元素的应用，打造差异化产品，提升市场竞争力。田茂华以专业、务实、创新与担当，带领企业与行业实现高质量发展。
🏷️ #行业领军 #ESG六绿 #数智化 #人才发展 #公益担当
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📰 绿智领航 文化铸魂：千年舟田茂华的行业风评与实践-人民政协网
田茂华在千年舟集团担任执行总经理，是集团核心管理层的重要支柱。她深耕木业行业多年，具备完整的产业链认知与专业积累，积极参与行业规范建设与区域升级，推动企业与行业协同发展。她当选临沂市木业协会会长，带领千年舟与700余家木业企业协同发力，促成区域产业集群升级，提升区域品牌影响力。作为企业二把手，她统筹产业布局、智能制造升级、品牌运营及对外合作，推动从传统制造向系统化、标准化、智能化转型，并以人为本培养团队，提升组织凝聚力与执行力。她坚持绿色发展，构建ESG六绿体系，推动低碳转型与绿色管理落地，同时积极投身公益，履行社会责任。科技文化双创新驱动企业长效成长，搭建高端科研平台，推进数智化落地与功能性新板材开发；通过文化融合与非遗元素的应用，打造差异化产品，提升市场竞争力。田茂华以专业、务实、创新与担当，带领企业与行业实现高质量发展。
🏷️ #行业领军 #ESG六绿 #数智化 #人才发展 #公益担当
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📰 权威发布丨威海市人工智能赋能制造业创新发展行动方案出台
为推动威海制造业与人工智能深度融合，威海市政府发布《人工智能赋能制造业创新发展行动方案（2026—2028年）》，以智能制造为主攻方向，围绕总体目标、五大重点任务与保障措施展开。当前我国经济进入新常态，传统粗放制造面临挑战，省市层面陆续出台“人工智能+制造”等政策，为产业升级提供路径。威海在数据、算力、平台建设等方面已初步形成支撑体系：建立大数据与工业互联网平台，培育大量数据集、智能场景和大模型应用；推动“产业大脑+晨星工厂”建设，打造多家省级与国家级示范，促进企业上云、降本提质。未来将以数据引领、应用导向、生态共建为原则，加强关键技术攻关、平台布局、人才引育与成果转化，推动重大科技创新落地，以数据与算力为驱动，提升制造业智能化水平，构建现代化产业体系与制造强市。
🏷️ #人工智能 #制造业 #威海 #数据算力 #平台建设
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📰 权威发布丨威海市人工智能赋能制造业创新发展行动方案出台
为推动威海制造业与人工智能深度融合，威海市政府发布《人工智能赋能制造业创新发展行动方案（2026—2028年）》，以智能制造为主攻方向，围绕总体目标、五大重点任务与保障措施展开。当前我国经济进入新常态，传统粗放制造面临挑战，省市层面陆续出台“人工智能+制造”等政策，为产业升级提供路径。威海在数据、算力、平台建设等方面已初步形成支撑体系：建立大数据与工业互联网平台，培育大量数据集、智能场景和大模型应用；推动“产业大脑+晨星工厂”建设，打造多家省级与国家级示范，促进企业上云、降本提质。未来将以数据引领、应用导向、生态共建为原则，加强关键技术攻关、平台布局、人才引育与成果转化，推动重大科技创新落地，以数据与算力为驱动，提升制造业智能化水平，构建现代化产业体系与制造强市。
🏷️ #人工智能 #制造业 #威海 #数据算力 #平台建设
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📰 帕累托最优之下，美的集团人事迭代的边界与代价-36氪
本文围绕美的集团的人才治理与高强度人事迭代展开分析，揭示“帕累托最优”在企业内部的应用及其对组织效率的影响。美的在资源总量固定的前提下，通过持续的人事重构与管理层调整，试图在存量阶段提取更多经营效率，但这逐步演变为零和博弈，带来高摩擦成本与人员不稳定。文章指出，美的以高压、快速迭代为治理特征，覆盖核心业务与海外市场，形成“换人如换刀”的路径依赖，确保短期业绩与快速响应，但也潜藏着系统性挑战：边际收益递减、组织摩擦上升、人心与记忆断裂等，若继续以同样节拍追求极致效率，可能削弱长期生命力。对外部来看，这一模式向行业输送高效管理人才，提升整体职业经理人体系，但也造成大量被边缘化的内部样本与高人才折损，行业层面呈现帕累托改进的正向效应与内部的负成本并存。文末通过对韩国财阀用人与美的治理的对比，强调两种模式的本质差异：美的强调去人格化、以绩效驱动的高强度迭代；韩国模式则在所有权结构下以双层压力系统平衡风险。最后呼吁在追求高效的同时，需关注组织稳定性与人才可持续发展。
🏷️ #人才治理 #帕累托 #高频迭代 #组织效率 #职业经理人
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📰 帕累托最优之下，美的集团人事迭代的边界与代价-36氪
本文围绕美的集团的人才治理与高强度人事迭代展开分析，揭示“帕累托最优”在企业内部的应用及其对组织效率的影响。美的在资源总量固定的前提下，通过持续的人事重构与管理层调整，试图在存量阶段提取更多经营效率，但这逐步演变为零和博弈，带来高摩擦成本与人员不稳定。文章指出，美的以高压、快速迭代为治理特征，覆盖核心业务与海外市场，形成“换人如换刀”的路径依赖，确保短期业绩与快速响应，但也潜藏着系统性挑战：边际收益递减、组织摩擦上升、人心与记忆断裂等，若继续以同样节拍追求极致效率，可能削弱长期生命力。对外部来看，这一模式向行业输送高效管理人才，提升整体职业经理人体系，但也造成大量被边缘化的内部样本与高人才折损，行业层面呈现帕累托改进的正向效应与内部的负成本并存。文末通过对韩国财阀用人与美的治理的对比，强调两种模式的本质差异：美的强调去人格化、以绩效驱动的高强度迭代；韩国模式则在所有权结构下以双层压力系统平衡风险。最后呼吁在追求高效的同时，需关注组织稳定性与人才可持续发展。
🏷️ #人才治理 #帕累托 #高频迭代 #组织效率 #职业经理人
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📰 第35期Global Tech Network：千人共探AI平权时代品牌与商业增长之道
2026年度营销论坛在中欧会堂圆满落幕，活动汇聚六位一线操盘手围绕AI时代品牌营销与商业增长展开深度对话，揭示了AI在内容生产、供应链、零售、数字化运营等领域的应用路径与挑战。演讲者们从不同维度提出品牌在AI时代的核心命题：AI负责高确定性的规模化执行，人类负责低确定性的创意突破，推动人机协同，成为真正的品牌增量来源。白玉兰直播间总经理冯帆指出AI内容规模增长与真实互动下滑并存，提出“人机共创矩阵”的思路。高晓东则将AI划分为四大方向，覆盖研发到零售的全链路数字化变革；刘震强调GEO技术在AI驱动的品牌经营中的关键作用；赵强分享传统制造业的数智化路径，强调先数字化再智能化的逻辑；陈皓坚持以小批量手工与AI协同，保留匠心与创造力的核心价值。谷歌、九牧、 Peet’s等品牌代表则展现了AI赋能下的高效创意产出、精准触达与全链路优化。圆桌环节聚焦“AI成为基础能力后增长的差异来自何处”，与会嘉宾围绕用户认知、品牌坚守与组织能力重构展开辩论，强调以人为核心的AI才是竞争力根本。总体观点凸显：AI虽然提高了效率，但品牌生命力仍源于人与人之间的信任、情感洞察与创造力，AI只是工具，真正的增长来自人类的判断力与共创能力。
🏷️ #AI时代 #品牌增长 #人机共创 #GEO技术 #全链路数字化
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📰 第35期Global Tech Network：千人共探AI平权时代品牌与商业增长之道
2026年度营销论坛在中欧会堂圆满落幕，活动汇聚六位一线操盘手围绕AI时代品牌营销与商业增长展开深度对话，揭示了AI在内容生产、供应链、零售、数字化运营等领域的应用路径与挑战。演讲者们从不同维度提出品牌在AI时代的核心命题：AI负责高确定性的规模化执行，人类负责低确定性的创意突破，推动人机协同，成为真正的品牌增量来源。白玉兰直播间总经理冯帆指出AI内容规模增长与真实互动下滑并存，提出“人机共创矩阵”的思路。高晓东则将AI划分为四大方向，覆盖研发到零售的全链路数字化变革；刘震强调GEO技术在AI驱动的品牌经营中的关键作用；赵强分享传统制造业的数智化路径，强调先数字化再智能化的逻辑；陈皓坚持以小批量手工与AI协同，保留匠心与创造力的核心价值。谷歌、九牧、 Peet’s等品牌代表则展现了AI赋能下的高效创意产出、精准触达与全链路优化。圆桌环节聚焦“AI成为基础能力后增长的差异来自何处”，与会嘉宾围绕用户认知、品牌坚守与组织能力重构展开辩论，强调以人为核心的AI才是竞争力根本。总体观点凸显：AI虽然提高了效率，但品牌生命力仍源于人与人之间的信任、情感洞察与创造力，AI只是工具，真正的增长来自人类的判断力与共创能力。
🏷️ #AI时代 #品牌增长 #人机共创 #GEO技术 #全链路数字化
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📰 晋中职业技术学院召开山西省汽车制造行业产教融合共同体工作推进会暨吉利汽车人才供需对接研讨会
为深入推进产教融合、校企合作，山西省推动晋中新能源汽车产业提质升级，促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接。6月2日下午，山西省汽车制造行业产教融合共同体工作推进会暨吉利汽车人才供需对接研讨会在晋中职院召开，参会代表涵盖学院领导、相关系部负责人及吉利汽车及配套企业代表。会上，学院侧重于筹建进展、专业建设、人才培养、实训基地等落地安排，企业侧则聚焦参访、车展联动、岗位对接等具体举措。经磋商，确定共同体按期成立并推进各项筹备工作。人才需求对接阶段，吉利及配套企业发布多类岗位需求，学院则汇报 vehicles 工程、智能制造等五大系部的育人现状，围绕课程、实训、技能培育开展洽谈，双方就培养标准、实训基地、引企入教、实习就业及订单培养等展开深入对接。学院党委副书记、院长强调共同体定位在深化校企协同、提质人才培育与服务地方产业发展，计划以此次洽谈为新起点，持续深化合作，动态优化培养方案，确保专业建设与产业需求高度贴合。未来产教融合共同体将坚持需求导向、问题导向、成果导向，发挥学校、企业、行业等多方作用，建立常态化沟通与协同机制，推动人才培养、技术服务、实习就业与资源共享，助力山西省汽车制造产业提供更强的人才与智力支撑。
🏷️ #产教融合 #校企合作 #人才培养 #共同体 #山西汽车
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📰 晋中职业技术学院召开山西省汽车制造行业产教融合共同体工作推进会暨吉利汽车人才供需对接研讨会
为深入推进产教融合、校企合作，山西省推动晋中新能源汽车产业提质升级，促进教育链、人才链与产业链、创新链有机衔接。6月2日下午，山西省汽车制造行业产教融合共同体工作推进会暨吉利汽车人才供需对接研讨会在晋中职院召开，参会代表涵盖学院领导、相关系部负责人及吉利汽车及配套企业代表。会上，学院侧重于筹建进展、专业建设、人才培养、实训基地等落地安排，企业侧则聚焦参访、车展联动、岗位对接等具体举措。经磋商，确定共同体按期成立并推进各项筹备工作。人才需求对接阶段，吉利及配套企业发布多类岗位需求，学院则汇报 vehicles 工程、智能制造等五大系部的育人现状，围绕课程、实训、技能培育开展洽谈，双方就培养标准、实训基地、引企入教、实习就业及订单培养等展开深入对接。学院党委副书记、院长强调共同体定位在深化校企协同、提质人才培育与服务地方产业发展，计划以此次洽谈为新起点，持续深化合作，动态优化培养方案，确保专业建设与产业需求高度贴合。未来产教融合共同体将坚持需求导向、问题导向、成果导向，发挥学校、企业、行业等多方作用，建立常态化沟通与协同机制，推动人才培养、技术服务、实习就业与资源共享，助力山西省汽车制造产业提供更强的人才与智力支撑。
🏷️ #产教融合 #校企合作 #人才培养 #共同体 #山西汽车
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📰 工信部将制定出台智能制造工程实施指南_央广网
6月1日，2026年“新型工业化媒体调研行”辽宁站座谈会在沈阳举行。工业和信息化部装备工业一司副司长郝立顺在座谈会上表示，当前人工智能技术向纵深发展，与先进制造技术和管理理念深度融合，正驱动制造业研发设计、生产制造、运维服务等全流程系统性变革，新一代智能制造应运而生。郝立顺指出，今年政府工作报告提出，拓展智能制造，新建设一批智能工厂和智慧供应链。国务院第十一次全体会议将“加快发展新一代智能制造”列为“十五五”期间六项牵引性、撬动性强的重点工作之一。工业和信息化部将会同有关方面系统谋划、加快推进，从五个方面狠抓落实，让智能制造持续为产业升级赋能提效。一是强化顶层设计，擘画数智转型的发展蓝图。紧扣人工智能技术与先进制造技术融合发展主线，制定出台智能制造工程实施指南。统筹推进数字化、网络化、智能化协同发展，加快推动工业企业数字化转型、网络化协同和智能化升级，让企业转型有路可依、有章可循。二是培育典型示范，打造智能升级的标杆样板。迭代完善智能工厂梯度培育体系，把人工智能技术应用水平纳入领航级、卓越级智能工厂评定标准，并逐年提高门槛，打造比肩国际水平的智能制造标杆。聚焦轨道交通装备、高技术船舶、新能源汽车、航空航天、钢铁、石化等重点行业，支持建设一批领航工厂和超级场景，以点带面推动应用模式整体跃升。三是聚力技术攻坚，抢占产业创新的前沿高地。系统布局工业大模型和行业专用模型，搭建高质量工业数据集，集中攻克人工智能与制造业融合发展的底层技术。大力发展智能制造装备，加快推动机器人、工业母机、控制系统等制造装备向智能体演进，面向产品创新、生产执行、供应链协同等典型场景需求，培育一批模块化、轻量化解决方案。四是构建协同生态，释放产业发展强劲动能。积极开展系统架构、工业智能体、工业智能操作系统等关键标准研制应用，加快构建新一代智能制造标准体系。推动工业互联网创新发展。强化算力与网络支撑。培育智能制造系统解决方案供应商，培养一批智能制造专业人才和卓越工程师，构建起多层次、高水平的智能制造支撑力量。五是统筹发展安全，筑牢智能应用的安全防线。健全工业领域人工智能应用规范，坚持安全可控、以人为本的发展理念，平衡效率提升、就业保障和生产安全。强化工业网络和数据安全、模型安全、智能体安全等关键技术攻关和检测验证，确保智能制造可信、可靠、可持续健康发展。
🏷️ #智能制造 #工业互联网 #人工智能 #数字化转型 #安全可控
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📰 工信部将制定出台智能制造工程实施指南_央广网
6月1日，2026年“新型工业化媒体调研行”辽宁站座谈会在沈阳举行。工业和信息化部装备工业一司副司长郝立顺在座谈会上表示，当前人工智能技术向纵深发展，与先进制造技术和管理理念深度融合，正驱动制造业研发设计、生产制造、运维服务等全流程系统性变革，新一代智能制造应运而生。郝立顺指出，今年政府工作报告提出，拓展智能制造，新建设一批智能工厂和智慧供应链。国务院第十一次全体会议将“加快发展新一代智能制造”列为“十五五”期间六项牵引性、撬动性强的重点工作之一。工业和信息化部将会同有关方面系统谋划、加快推进，从五个方面狠抓落实，让智能制造持续为产业升级赋能提效。一是强化顶层设计，擘画数智转型的发展蓝图。紧扣人工智能技术与先进制造技术融合发展主线，制定出台智能制造工程实施指南。统筹推进数字化、网络化、智能化协同发展，加快推动工业企业数字化转型、网络化协同和智能化升级，让企业转型有路可依、有章可循。二是培育典型示范，打造智能升级的标杆样板。迭代完善智能工厂梯度培育体系，把人工智能技术应用水平纳入领航级、卓越级智能工厂评定标准，并逐年提高门槛，打造比肩国际水平的智能制造标杆。聚焦轨道交通装备、高技术船舶、新能源汽车、航空航天、钢铁、石化等重点行业，支持建设一批领航工厂和超级场景，以点带面推动应用模式整体跃升。三是聚力技术攻坚，抢占产业创新的前沿高地。系统布局工业大模型和行业专用模型，搭建高质量工业数据集，集中攻克人工智能与制造业融合发展的底层技术。大力发展智能制造装备，加快推动机器人、工业母机、控制系统等制造装备向智能体演进，面向产品创新、生产执行、供应链协同等典型场景需求，培育一批模块化、轻量化解决方案。四是构建协同生态，释放产业发展强劲动能。积极开展系统架构、工业智能体、工业智能操作系统等关键标准研制应用，加快构建新一代智能制造标准体系。推动工业互联网创新发展。强化算力与网络支撑。培育智能制造系统解决方案供应商，培养一批智能制造专业人才和卓越工程师，构建起多层次、高水平的智能制造支撑力量。五是统筹发展安全，筑牢智能应用的安全防线。健全工业领域人工智能应用规范，坚持安全可控、以人为本的发展理念，平衡效率提升、就业保障和生产安全。强化工业网络和数据安全、模型安全、智能体安全等关键技术攻关和检测验证，确保智能制造可信、可靠、可持续健康发展。
🏷️ #智能制造 #工业互联网 #人工智能 #数字化转型 #安全可控
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📰 身边的榜样丨匠心筑企兴实业——新晋全国五一劳动奖状获得集体立铠精密 - 盐城新闻网
立铠精密科技（盐城）有限公司在本次全国五一劳动奖表彰中荣获全国五一劳动奖状这一国家级集体至高荣誉，体现其在智能制造、人才强企、绿色发展与实干担当方面的突出成就。公司自落地以来，确立高端化、智能化、绿色化发展方向，打造华东地区规模领先、技术一流的消费电子及模组结构件智能制造标杆基地。通过“引育结合、内外联动”的人才培育模式，校企深度合作推进新型学徒制，定向培养数控、IT应用型人才，建立多层次培训体系与岗位攻坚骨干培养计划，显著提升生产效率与技术水平。以赛促学、以赛促练，推动工匠精神融入管理与文化建设，营造比学赶超的工作氛围并提升全员实战能力。公司在绿色制造、合规经营方面也取得显著成效，获得国家级绿色工厂和AEO高级认证，提升全球竞争力。展望未来，立铠精密将持续深化人才培养、技术创新与智能制造应用，扎根盐城、服务地方经济高质量发展。
🏷️ #劳动奖状 #人才强企 #智能制造 #绿色发展 #匠心文化
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📰 身边的榜样丨匠心筑企兴实业——新晋全国五一劳动奖状获得集体立铠精密 - 盐城新闻网
立铠精密科技（盐城）有限公司在本次全国五一劳动奖表彰中荣获全国五一劳动奖状这一国家级集体至高荣誉，体现其在智能制造、人才强企、绿色发展与实干担当方面的突出成就。公司自落地以来，确立高端化、智能化、绿色化发展方向，打造华东地区规模领先、技术一流的消费电子及模组结构件智能制造标杆基地。通过“引育结合、内外联动”的人才培育模式，校企深度合作推进新型学徒制，定向培养数控、IT应用型人才，建立多层次培训体系与岗位攻坚骨干培养计划，显著提升生产效率与技术水平。以赛促学、以赛促练，推动工匠精神融入管理与文化建设，营造比学赶超的工作氛围并提升全员实战能力。公司在绿色制造、合规经营方面也取得显著成效，获得国家级绿色工厂和AEO高级认证，提升全球竞争力。展望未来，立铠精密将持续深化人才培养、技术创新与智能制造应用，扎根盐城、服务地方经济高质量发展。
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📰 从工具到核心 解码制造+AI的质变之路
华为在AI+制造峰会上强调，AI已成为制造业的核心变革力量，正在重构生产关系与组织形态。郭振兴列出四大标志：价值可量化、客户愿意投资、方案可复制、生态逐步成熟，显示AI在制造业已从概念验证走向落地应用。2026年被视为跃升之年，行业数智化投资占比、AI推理基础设施规模与系统化解决方案三大指标预计显著提升；同时，国家层面也在推动制造业与AI深度结合，如“十五五”规划与专项行动，未来几年中国AI投资有望突破千亿美元。AI正在改变企业底层操作系统，进入生产、流程、组织及数据架构的全方位变革阶段，需要从“一把手工程”到“全业务重构”的战略决策，建立统一的架构、标准与数据格式，推动五层架构落地并实现“从工具到价值创造”的转变。价值场景应以小切口切入，快速验证ROI，逐步扩展到研发、生产、供应等领域，同时强调基础设施建设、算力与数据平台的持续投入，确保平台可用、可扩展。最后，组织变革同样关键，建立独立预算的数智化部门与跨部门协同，培养懂智能、熟行业的复合型人才，推动企业以系统性变革实现高质量发展。
🏷️ #制造 AI #架构 #变革 #ROI #人才
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📰 从工具到核心 解码制造+AI的质变之路
华为在AI+制造峰会上强调，AI已成为制造业的核心变革力量，正在重构生产关系与组织形态。郭振兴列出四大标志：价值可量化、客户愿意投资、方案可复制、生态逐步成熟，显示AI在制造业已从概念验证走向落地应用。2026年被视为跃升之年，行业数智化投资占比、AI推理基础设施规模与系统化解决方案三大指标预计显著提升；同时，国家层面也在推动制造业与AI深度结合，如“十五五”规划与专项行动，未来几年中国AI投资有望突破千亿美元。AI正在改变企业底层操作系统，进入生产、流程、组织及数据架构的全方位变革阶段，需要从“一把手工程”到“全业务重构”的战略决策，建立统一的架构、标准与数据格式，推动五层架构落地并实现“从工具到价值创造”的转变。价值场景应以小切口切入，快速验证ROI，逐步扩展到研发、生产、供应等领域，同时强调基础设施建设、算力与数据平台的持续投入，确保平台可用、可扩展。最后，组织变革同样关键，建立独立预算的数智化部门与跨部门协同，培养懂智能、熟行业的复合型人才，推动企业以系统性变革实现高质量发展。
🏷️ #制造 AI #架构 #变革 #ROI #人才
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📰 以匠心诊“机床” 以初心育“匠人”
本报记者走进吉林大学数控装备可靠性教育部重点实验室，看到自研试验设备如同医院高端诊断仪器在对机床核心部件进行全维度检测与故障溯源。18年来，陈传海以“机床医生”的比喻，带领团队聚焦高端数控机床的可靠性与精度保持、设计–制造–试验全链条的优化；通过自主研发、标准化试验、和产业对接，解决国产机床在航空航天、汽车等领域的核心差距。团队实现从无到有的突破，建立起以可靠性设计分析、试验评估、故障诊断、运维优化为一体的全闭环技术体系，并在编码器、五轴加工中心、齿轮机床等领域取得显著成果，提升国产装备的故障间隔与稳定性。除科研攻关，陈传海还创新“校企双导师制+项目制”的育人模式，将思政引领、产教融合、实践赋能融入教学，促使学生走出实验室、深入工厂车间，锤炼实操能力，培养出能落地、会实战的行业人才。十八载坚守与创新，为制造强国战略提供技术和人才支撑，推动国产机床实现高质量发展。
🏷️ #机床医生 #可靠性 #产学研 #人才培养 #国产机床
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📰 以匠心诊“机床” 以初心育“匠人”
本报记者走进吉林大学数控装备可靠性教育部重点实验室，看到自研试验设备如同医院高端诊断仪器在对机床核心部件进行全维度检测与故障溯源。18年来，陈传海以“机床医生”的比喻，带领团队聚焦高端数控机床的可靠性与精度保持、设计–制造–试验全链条的优化；通过自主研发、标准化试验、和产业对接，解决国产机床在航空航天、汽车等领域的核心差距。团队实现从无到有的突破，建立起以可靠性设计分析、试验评估、故障诊断、运维优化为一体的全闭环技术体系，并在编码器、五轴加工中心、齿轮机床等领域取得显著成果，提升国产装备的故障间隔与稳定性。除科研攻关，陈传海还创新“校企双导师制+项目制”的育人模式，将思政引领、产教融合、实践赋能融入教学，促使学生走出实验室、深入工厂车间，锤炼实操能力，培养出能落地、会实战的行业人才。十八载坚守与创新，为制造强国战略提供技术和人才支撑，推动国产机床实现高质量发展。
🏷️ #机床医生 #可靠性 #产学研 #人才培养 #国产机床
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📰 山东以人工智能打造先进制造业强省
山东省发布《人工智能+制造行动方案（2026—2028年）》及配套政策，目标到2028年实现人工智能产业营业收入突破2500亿元，并以AI全面赋能制造业，推动山东制造向山东智造升级，成为北方地区人工智能增长极和全国示范应用高地。方案强调“场景”在连接技术与应用中的桥梁作用，聚焦19条产业链、6大制造环节及18类高价值应用场景，引导企业挖掘应用需求，推动AI在产业端落地。为确保落地，山东构建全链条政策支撑，推出模型券、场景券、算力券、语料券等工具，每年重点支持垂直领域大模型与智能制造标杆项目，力求“每一产业链有一模型、一场景”。同时强化算力、数据、人才等要素保障，建设智算网络与高质量数据集，为制造业转型提供基础。方案覆盖从研发到生态构建的全链条，聚焦大模型、机器人、智能工厂等关键领域，推进标杆示范，促使AI从试点走向规模化落地。财政部门表示将精准落地、资金高效、普惠受益，持续优化服务与监管，推动AI成为山东制造业高质量发展的新引擎。
🏷️ #政策 #制造业 #人工智能 #场景应用 #标杆示范
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📰 山东以人工智能打造先进制造业强省
山东省发布《人工智能+制造行动方案（2026—2028年）》及配套政策，目标到2028年实现人工智能产业营业收入突破2500亿元，并以AI全面赋能制造业，推动山东制造向山东智造升级，成为北方地区人工智能增长极和全国示范应用高地。方案强调“场景”在连接技术与应用中的桥梁作用，聚焦19条产业链、6大制造环节及18类高价值应用场景，引导企业挖掘应用需求，推动AI在产业端落地。为确保落地，山东构建全链条政策支撑，推出模型券、场景券、算力券、语料券等工具，每年重点支持垂直领域大模型与智能制造标杆项目，力求“每一产业链有一模型、一场景”。同时强化算力、数据、人才等要素保障，建设智算网络与高质量数据集，为制造业转型提供基础。方案覆盖从研发到生态构建的全链条，聚焦大模型、机器人、智能工厂等关键领域，推进标杆示范，促使AI从试点走向规模化落地。财政部门表示将精准落地、资金高效、普惠受益，持续优化服务与监管，推动AI成为山东制造业高质量发展的新引擎。
🏷️ #政策 #制造业 #人工智能 #场景应用 #标杆示范
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📰 直击第64届高博会人才专区-信息日报
本届高博会人才专区吸引近600家企业参与，提供超过1.1万个岗位，覆盖教育科研、重点产业、国有企业、文旅金融、商贸医药、综合服务等六大板块，展现出企业对高校毕业生及高层次人才的强劲需求。参展企业集中在新能源、新材料、智能制造等领域，岗位包括设备工程师、研发工程师、AI应用、车辆工程等本科及以上学历需求，招聘覆盖应届生与留学回国人员。江西省通过“1269”行动与南昌“8810”战略，完善人才安居、教育、医疗等服务，提升城市吸引力，推动高校毕业生在南昌及周边落地就业。政校企深度协同的引才模式，为江西及南昌的产业升级与人才留存提供持续动力，传递出稳定的就业信号与发展前景。
🏷️ #高校 #就业 #人才 #南昌 #产业
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📰 直击第64届高博会人才专区-信息日报
本届高博会人才专区吸引近600家企业参与，提供超过1.1万个岗位，覆盖教育科研、重点产业、国有企业、文旅金融、商贸医药、综合服务等六大板块，展现出企业对高校毕业生及高层次人才的强劲需求。参展企业集中在新能源、新材料、智能制造等领域，岗位包括设备工程师、研发工程师、AI应用、车辆工程等本科及以上学历需求，招聘覆盖应届生与留学回国人员。江西省通过“1269”行动与南昌“8810”战略，完善人才安居、教育、医疗等服务，提升城市吸引力，推动高校毕业生在南昌及周边落地就业。政校企深度协同的引才模式，为江西及南昌的产业升级与人才留存提供持续动力，传递出稳定的就业信号与发展前景。
🏷️ #高校 #就业 #人才 #南昌 #产业
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📰 AI赋能供应链升级：制造业效率革命中的“年轻力量”
在新一轮科技革命与产业变革背景下，中国制造业正向数字化、智能化升级，供应链作为连接研发、生产与市场的关键环节，正经历深层次改革。企业通过数字化工具提升效率，培养复合型供应链人才，成为共同关注的焦点。业内人士强调，未来采购不仅仅是买东西，更是数据能力、协同能力与效率能力的综合竞争。胡总分享了从程序员到供应链管理的职业路径，强调现代供应链是一套贯穿研发、生产、供应商管理与交付协同的完整体系，核心在于高效协同整个体系。随着AI的发展，传统采购逐渐由人工经验主导转向数字化工具辅助，AI不能替代供应链，但可释放重复性工作，使团队专注于决策与协同。芮毅科技正积极探索AI在数据分析、流程协同、信息整合等方面的应用，以提升整体供应链效率。人才培养是转型的重要课题，需培育具备业务、协同与学习新工具能力的复合型人才，建立对整个供应链流程的理解并保持持续学习态度。中国制造业正在加快融入全球价值链高端，未来竞争不仅体现在产品本身，更在于供应链的效率与协同。以芮毅科技为代表的企业，通过全球化供应链体系、数字化与人才建设，探索中国供应链的新发展路径。
🏷️ #数字化 #供应链 #AI #人才培养 #协同
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📰 AI赋能供应链升级：制造业效率革命中的“年轻力量”
在新一轮科技革命与产业变革背景下，中国制造业正向数字化、智能化升级，供应链作为连接研发、生产与市场的关键环节，正经历深层次改革。企业通过数字化工具提升效率，培养复合型供应链人才，成为共同关注的焦点。业内人士强调，未来采购不仅仅是买东西，更是数据能力、协同能力与效率能力的综合竞争。胡总分享了从程序员到供应链管理的职业路径，强调现代供应链是一套贯穿研发、生产、供应商管理与交付协同的完整体系，核心在于高效协同整个体系。随着AI的发展，传统采购逐渐由人工经验主导转向数字化工具辅助，AI不能替代供应链，但可释放重复性工作，使团队专注于决策与协同。芮毅科技正积极探索AI在数据分析、流程协同、信息整合等方面的应用，以提升整体供应链效率。人才培养是转型的重要课题，需培育具备业务、协同与学习新工具能力的复合型人才，建立对整个供应链流程的理解并保持持续学习态度。中国制造业正在加快融入全球价值链高端，未来竞争不仅体现在产品本身，更在于供应链的效率与协同。以芮毅科技为代表的企业，通过全球化供应链体系、数字化与人才建设，探索中国供应链的新发展路径。
🏷️ #数字化 #供应链 #AI #人才培养 #协同
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📰 山东省工业和信息化厅 专项规划 山东省“人工智能+制造”行动方案（2026—2028年）
本方案围绕“人工智能+制造”的协同发展目标，提出到2028年实现山东制造向山东智造的跨越，重点通过提升算力、数据资源、软硬件升级、企业培育、全域应用、创新能力、要素保障以及安全治理等多维举措，推动产业智能化、绿色化与融合化发展。通过建设国产AI算力与边云协同体系，推动模数共振和数据资源清单化，培育一批行业级能力中心与先锋应用，形成“多核引领、区域协同、全域覆盖”的发展格局。重点任务包括强化智能算力供给、开展行业模型研发、升级核心软件与终端设备；培育大型企业与专精特新中小企业，打造专业服务队伍，激发OPC创业活力；推进先锋应用落地、提升行业数智水平、推动企业上云上数、推广典型应用场景；加强核心技术攻关、提升平台载体能级、推动标准化建设；并以多元资金、人才引育、风险治理等要素保障，确保制造业数智转型稳步推进，形成国家级智能工厂与行业示范梯队。总体坚持以改革创新驱动为引擎，建立重点项目库与动态监测机制，推动区域协同对接和国际竞争力提升。
🏷️ #人工智能 #制造 #智造 #数智化 #产业升级
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📰 山东省工业和信息化厅 专项规划 山东省“人工智能+制造”行动方案（2026—2028年）
本方案围绕“人工智能+制造”的协同发展目标，提出到2028年实现山东制造向山东智造的跨越，重点通过提升算力、数据资源、软硬件升级、企业培育、全域应用、创新能力、要素保障以及安全治理等多维举措，推动产业智能化、绿色化与融合化发展。通过建设国产AI算力与边云协同体系，推动模数共振和数据资源清单化，培育一批行业级能力中心与先锋应用，形成“多核引领、区域协同、全域覆盖”的发展格局。重点任务包括强化智能算力供给、开展行业模型研发、升级核心软件与终端设备；培育大型企业与专精特新中小企业，打造专业服务队伍，激发OPC创业活力；推进先锋应用落地、提升行业数智水平、推动企业上云上数、推广典型应用场景；加强核心技术攻关、提升平台载体能级、推动标准化建设；并以多元资金、人才引育、风险治理等要素保障，确保制造业数智转型稳步推进，形成国家级智能工厂与行业示范梯队。总体坚持以改革创新驱动为引擎，建立重点项目库与动态监测机制，推动区域协同对接和国际竞争力提升。
🏷️ #人工智能 #制造 #智造 #数智化 #产业升级
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📰 李强在北京调研时强调 推动人工智能与先进制造业深度融合 加快培育塑造经济发展新动能新优势
李强在北京调研强调落实总书记关于发展新质生产力、建设现代化产业体系的重要论述，推动人工智能与先进制造业深度融合，突出应用导向，促进智能机器人迭代升级，推动AI全方位赋能制造业，培育经济新动能。调研期间他走访北京人形机器人创新中心、小米汽车科技等企业，了解研发成果和在多场景的应用，并实地查看生产车间的智能制造与质量检测情况。他指出智能机器人是AI与制造业融合的重要载体，需加强基础研究、核心技术攻关与前沿探索，建设数据训练场，推动整机、关键部件及智能决策系统等创新，提供高质量支撑。要发挥市场规模大、产业链完备、应用场景丰富等优势，推动新技术新产品的中试验证与规模应用，在安全前提下实现更广泛应用，不断发现并解决实际问题，推动产业转型升级与新兴产业培育，实施制造业领域的“人工智能+”行动，发展新一代智能制造，提升标准、人才与安全保障，促进产业体系整体跃升。企业是变革主力，需加强产学研协同、全流程智能化升级，打造智能产品与服务新业态，带动群众生活需求的更好满足。
🏷️ #智能制造 #人工智能 #产业升级 #企业创新 #新动能
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📰 李强在北京调研时强调 推动人工智能与先进制造业深度融合 加快培育塑造经济发展新动能新优势
李强在北京调研强调落实总书记关于发展新质生产力、建设现代化产业体系的重要论述，推动人工智能与先进制造业深度融合，突出应用导向，促进智能机器人迭代升级，推动AI全方位赋能制造业，培育经济新动能。调研期间他走访北京人形机器人创新中心、小米汽车科技等企业，了解研发成果和在多场景的应用，并实地查看生产车间的智能制造与质量检测情况。他指出智能机器人是AI与制造业融合的重要载体，需加强基础研究、核心技术攻关与前沿探索，建设数据训练场，推动整机、关键部件及智能决策系统等创新，提供高质量支撑。要发挥市场规模大、产业链完备、应用场景丰富等优势，推动新技术新产品的中试验证与规模应用，在安全前提下实现更广泛应用，不断发现并解决实际问题，推动产业转型升级与新兴产业培育，实施制造业领域的“人工智能+”行动，发展新一代智能制造，提升标准、人才与安全保障，促进产业体系整体跃升。企业是变革主力，需加强产学研协同、全流程智能化升级，打造智能产品与服务新业态，带动群众生活需求的更好满足。
🏷️ #智能制造 #人工智能 #产业升级 #企业创新 #新动能
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