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📰 推动“人工智能+制造”走深走实

工业和信息化部、国家数据局联合启动2026年“模数共振”行动,聚焦制造业20个重点行业,围绕场景、模型、智能体、数据集、案例等关键技术成果,推动行业模型与数据资源的深度耦合与协同进化。行动通过7项任务明确路径,既产出可直接落地的技术产品,也打造生态服务与长期基础能力,借助阶段性评估确保务实高效落地。核心在于摸清行业数据底子,加工高质量数据集,训练通用行业模型,形成可复用底座;在特色智能体方面挖掘高价值场景,定制化模型与智能体以解决实际问题;并通过强化要素保障,破解生态、人才、标准等短板,推动深度协同、实训基地建设及标准推进,厚植要素土壤。行动强调以场景应用反哺数据迭代与模型优化,确保数据、模型与产业需求精准对接,避免脱节错位,推动人工智能从技术驱动向价值驱动转变。地方将给予政策和资金倾斜,相关部门强化组织保障,激励企业、数据机构、模型企业等主体积极参与,促进智能经济与智能社会新形态的发展。

🏷️ #模数共振 #人工智能 #制造业 #数据资源 #行业模型

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📰 中国海洋大学新增人工智能、未来机器人等4个本科专业—新闻—科学网

中国海洋大学申报新增4个本科专业获准设置,分别是人工智能、生物制药、生物育种科学和未来机器人。人工智能专业由信息科学与工程学部承办,聚焦智慧海洋、智能制造、智能感知、智能决策等前沿领域,强调数理基础和跨学科应用能力的培养,目标是培养具备国际视野的人工智能拔尖创新人才。生物制药专业由医药学院设立,围绕生物制药全链条的研发、海洋生物资源开发与产业化,强调生命科学与药学基础、跨学科协同与产业实践能力。生物育种科学专业依托水产学科,面向种业振兴和生态安全,覆盖基因编辑、全基因组选择等核心方向,培养具备现代水产育种技术和国际视野的高素质新农科人才。未来机器人专业属于新设交叉学科,围绕具身智能、智能制造、海洋智能装备等前沿应用,强调算法基础、机电系统集成与空间感知,培养具备国际视野的跨学科机器人创新人才。学校还强调通过专业结构调整和新工科、新文科、新农科建设,提升人才培养与区域经济社会需求的契合度,并注重知识产权与合规传播。

🏷️ #高校专业 #新工科 #跨学科 #人工智能 #生物制药

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📰 山东省工业和信息化厅 媒体聚焦 “一业一市”择优立标杆,山东启动首批“人工智能+制造”先锋应用揭榜挂帅

山东省将推进首批“人工智能+制造”先锋应用揭榜挂帅工作,覆盖化工、装备、钢铁等10个重点行业,实行“一业一市”原则,推动各设区市开展应用建设。揭榜城市需集中资源,推动AI在揭榜行业的规模化、商业化应用并产出显著成效,总结可复制的经验与模式,力争形成山东样板。在约一年时间内,目标是覆盖6类核心场景的深度应用,规上企业应用普及率达到50%以上,产业效益显著提升,年度营业收入增长快于全省平均水平,并形成可推广的实践案例与制度成果,在国家级活动中推广。揭榜申报需具备行业竞争力,围绕省内10个揭榜行业,选择1-2个优势重点行业作为主攻方向。揭榜城市须成立市级领导挂帅的推进机制,组建专家咨询队伍,制定资金、人才、技术、数据、算力等要素保障的配套政策,以结果导向开展常态化会商、清单化管理、节点化调度、责任化落实。省工信厅将通过评审和答辩等方式综合评价揭榜方案的科学性与可行性,择优入库培育;同时推动相关政策向揭榜城市倾斜并争取财政资金支持。

🏷️ #人工智能 #制造业 #揭榜挂帅 #山东样板 #产业融合

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📰 “一业一市”择优立标杆 山东启动首批“人工智能+制造”先锋应用揭榜挂帅

山东省工信厅将启动首批“人工智能+制造”先锋应用揭榜挂帅工作,聚焦化工、装备、钢铁等10个重点行业,实行“一业一市”原则,推动揭榜城市集中资源,推动 AI 技术在揭榜行业的规模化、商业化应用并取得显著成效,旨在形成可推广的山东样板。未来大约一年内,覆盖场景扩展至研发设计、生产制造、供销服务、运维售后、经营管理、产业协同等6类核心场景,规上企业应用普及率达到50%以上;通过强力赋能提升产业质量与效率,使揭榜行业年度营业收入实现明显增长,增速显著高于全省同行业平均水平;并系统总结可复制的经验模式,形成可推广的实践案例和制度成果,且在国家级行业专题活动中推广。揭榜城市需选定1-2个在省内具备竞争优势的主攻行业,产业要具备区域主导性和完整产业链,两化融合水平领先,需成立市级专项推进机制,组建专家咨询队伍,并制定以资金、人才、技术、数据、算力等要素保障为核心的配套政策,以结果导向开展常态化会商与节点化调度。

🏷️ #人工智能 #制造 #揭榜 #先锋应用 #山东样板

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📰 “一业一市”择优立标杆 山东启动首批“人工智能+制造”先锋应用揭榜挂帅_山东新闻_大众网

山东省工信厅提出首批“人工智能+制造”先锋应用揭榜挂帅工作,面向化工、装备、钢铁等10个重点行业,实行“一业一市”原则,推动揭榜城市集中资源推动AI在揭榜行业的规模化、商业化应用,并总结形成可复制的山东样板。目标是在一年左右时间内实现六类核心场景的深度融入,规上企业应用普及率达到50%以上;通过强力赋能提升产业效益,揭榜行业营业收入实现明显增长,增速高于省内平均水平;总结成熟模式与经验,形成可推广的实践案例与制度成果,在国家级行业活动中推广。揭榜城市需围绕省内优势行业,选定1–2个主攻方向,确保产业规模、集聚度与两化融合水平居全省前列;成立领导挂帅的推进机制,组建专家咨询队伍,制定配套政策,推动资金、人才、技术、数据、算力等要素保障。省工信厅将组织评审与现场答辩,择优入库培育,并通过政策倾斜与财政资金支持推动实施。

🏷️ #人工智能 #制造业 #揭榜挂帅 #山东样板 #产业升级

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📰 急!缺人!“平均月薪20804元”“需供比最高达16”→

春季就业市场进入活跃期,2026年一季度新质生产力行业需求明显提升,机器人、新材料、光电子等岗位增速突出,信息技术与新能源领域也呈快速扩张态势。薪酬方面,相关岗位普遍达到万元以上,人工智能工程师月薪接近两万元,反映企业对高端人才的强烈需求。
城市层面呈现高位集聚与快速扩张,北京、深圳、上海等地的岗位占比较高,武汉、苏州、南京增速靠前,形成高位与增速并重的格局。综观人才画像,理工科背景成为主流,顶尖院校毕业生更受企业青睐,研发技术岗位成为用人基石,核心技术岗仍存在供不应求的现状。

🏷️ #新质产业 #高端制造 #智能驾驶 #人才短缺

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📰 厦门启动“人力资源服务业+制造业”融合发展试点_央广网

厦门市启动为期两年的“人力资源服务业+制造业”融合发展试点,聚焦龙头链主企业、中型制造企业、中小微制造企业及重点制造业体系四大方向,力争到2027年底为重点产业引育300名以上急需紧缺的制造业领军人才,建设3个以上专业化人力资源服务产业园,培育5家年营收10亿元以上的服务机构。
在中型制造企业数字化转型用工保障方面,方案将联合人力资源服务机构与培训机构开展“数字工匠”技能提升与补贴,力争600家以上工业企业达到数字化二级水平;聚焦新能源、新材料、集成电路等领域,推动“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体培训,建立AI+就业智能平台,组织区级人才服务驿站及建站补贴,力争到2027年底全市设立10家以上。对于中小微制造企业,推进跨企业共享用工、住房保障与“免申即享”社保及电子合同管理,依托产业园提供一站式服务。

🏷️ #人才引育 #制造业 #数字化转型 #产业园 #用工共享

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📰 岗多人少,需供比最高达16!这类人才成春招“香饽饽”

春季就业进入活跃期,2026年一季度新质生产力行业的需求明显上升,聚焦先进材料、信息技术与新能源汽车方向。数据显示,机器人、光电子、航空航天行业岗位实现较快增长,新能源汽车零部件岗位增速也处于高位,整体呈现需求集中、产业链协同推进的态势。
一季度新质产业中,研发技术岗位成为增长主力,需供比持续偏高。数字后端工程师需供比6.43,智能驾驶系统工程师16,材料工艺工程师增长显著但供给不足;新能源领域算法工程师需供比3.58。专家建议以产业需求导向,强化产教协同,提升培养前瞻性。

🏷️ #新质产业 #研发岗位 #人才紧缺 #数字后端

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📰 广东:大力推动人工智能高质量发展和全域全时全行业应用

4月17日,广东省委副书记、省长孟凡利主持召开省政府常务会议,强调要立足本地对接全国全球市场,提升供需匹配,推动经济稳定增长。要深入挖掘消费潜力,推动商品消费扩容升级、全链条拓展服务消费、提升线上消费,探索新业态新场景,同时稳住投资增长,聚焦重点项目并加快开工,争取形成更多实物工作量。
会议提出要积极推动外贸拓市场、优化结构,充分用好广交会等平台,扩大货物贸易、加快发展服务贸易和数字贸易,做大做强跨境电商等新业态。并着眼长远,构建以先进制造业为骨干的现代产业体系,大力推动人工智能高质量发展与全面应用,推进制造业和服务业协同,强化招商引资、招才引智,催生新质生产力。

🏷️ #消费升级 #投资增长 #制造业 #对外贸易 #人工智能

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📰 提升产业科技
创新能力


为推动科技创新与产业创新深度融合,省工信厅启动工业和信息化领域技术、人才需求和科技成果征集,旨在进一步梳理行业技术、人才需求,牵引科技创新,促进产学研协同攻关与人才引育,提升产业科技创新能力和水平。项目重点覆盖电子信息、现代化工、先进装备、纺织鞋服、新能源、绿色食品、绿色建材、智能家居、人工智能与机器人、生物医药、节能环保等行业,常态化征集技术、人才需求及科技成果。技术需求聚焦行业协会、龙头企业、专精特新企业及企业技术中心,目标在于解决研发与制造中的难题,形成行业共性与企业清单;人才需求面向龙头企业与高成长企业,梳理高层次人才需求清单,如技术顾问、科技副总、中心带头人、博士等;科技成果面向创新实验室、制造业创新中心、行业开发基地及高校院所,征集具创新性、成熟度高、产业化潜力的科技成果。省工信厅将围绕核心技术攻关、高层次人才与企业瓶颈,协同相关部门对接高校院所,适时举办专场对接活动,推动产学研精准对接。对通过供需对接平台成功对接的产学研合作项目,若符合条件将优先申报省技术创新重点攻关及产业化项目。

🏷️ #科技创新 #产学研 #人才需求 #科技成果 #对接

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📰 湖北省经济和信息化厅

本方案聚焦以人工智能驱动制造业数字化、智能化转型,提出到2027年形成100个行业垂直大模型、100个以上高水平工业智能体、50个以上高质量数据集、200个以上典型应用场景、培育1200家以上智能工厂,确保全省进入全国前列。通过三大类行动推动落地:底座筑基、产品焕新、场景渗透及行业赋能,涵盖工业模型创新、数据开发与治理、算力供给、智能终端与装备、研发设计、生产制造、营销服务、运营管理等关键环节,形成“终端+平台+应用”的生态闭环。实施协同共建,推动跨区域、跨领域融合,构建核心城市带动、周边协同、县域支撑的发展格局,并在安全、标准、人才等方面建立健全的保障体系。省经信厅牵头,省数据局、省发改等多部门协作,打造公共服务平台、载体平台和供需对接机制,推动企业加速数字化转型,提升产业竞争力与绿色发展水平。

🏷️ #人工智能 #制造业 #数据治理 #算力 #产业协同

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📰 2026年全国城市巡回招聘西安站(春季专场)举办 - 西部网(陕西新闻网)

4月10日,职引未来—2026年全国城市巡回招聘西安站(春季专场)在西安邮电大学举行,整合全国优质企业资源,搭建跨区域、一站式的人才对接平台。活动当天同步启动西安市公共就业服务系列活动,现场、网络、直播三大板块并举,吸引来自17个省份、35个城市的485家用人单位参会,提供信息工程、制造、建筑、数字技术、航空航天等领域的1.1万余个岗位,并设置行业专区以聚集资源。现场设有政策咨询、就业指导、AI求职等服务区,提供简历优化、模拟面试等精准服务。网络招聘首日上线单位301家、岗位2177个,直播带岗邀请6家单位推介70余个岗位,累计观看33.5万人次。西安市人社局表示将继续联合高校及行业协会,开展多场高校巡回招聘会,完善人才供需对接机制,推动西安成为就业友好型城市,支撑经济社会高质量发展。

🏷️ #招聘 #西安 #就业 #人才 #服务

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📰 优路教育深融产教,助力破解智能制造人才困局_中华网

近期,宁夏、深圳等地积极贯彻落实工业和信息化部智能工厂梯度培育工作部署,相继发布年度智能工厂培育通知与实施方案,明确分基础级、先进级、卓越级和领航级四个层级推进智能工厂建设。这一系列政策的密集出台,标志着我国智能制造已从试点示范迈入规模化推广新阶段。政策落地,人才先行。据智联招聘《2026新质生产力人才发展报告》显示,2026年春节后一个月,机器人行业职位数同比增长36.6%,军工制造行业岗位同比增长27.1%,生产制造类岗位以19.8%的占比成为新质生产力行业中吸纳就业最多的岗位类别。然而,随着制造业数字化转型渗透率持续提升,既懂工业技术又具备数字化思维的复合型技能人才严重短缺,已成为制约智能工厂建设效能的关键瓶颈。面对这一结构性缺口,优路教育凭借20余年职教深耕,前瞻布局智能制造人才培养。依托线下实训基地,优路将工业实景引入课堂,配备工业级机器人工作台、PLC控制柜及智能产线模拟平台,打造高度仿真的“教学工厂”。课程体系直接对标岗位能力要求,围绕工业机器人操作与编程、PLC控制系统开发、自动化系统集成、智能生产线运维等核心技能构建,训练路径遵循从单站调试到整线联调的进阶逻辑,确保学员“所学即岗位所需和实践所用”。在教学方法上,优路创新实施“三师共管”服务体系,为主讲教师、实训教练与职业规划师分别赋予不同角色:教师负责知识体系构建,教练聚焦实操能力转化,规划师定制职业发展路径,形成“知识+技能+职业”三维一体的全程陪伴机制。截至2026年3月底,优路教育已举办50多期智能制造培训班,累计培养超千名专业人才,构建了“理论-实训-就业”的完整闭环。在就业端,优路依托企业合作网络,通过定向培养、专场招聘等方式精准对接供需两端,已向吉利汽车、牧原股份、利元亨等行业龙头输送多批人才。企业普遍反馈,优路学员“上手快、技能实”,多人已快速成长为产线骨干力量。随着《关于深入实施“人工智能+”行动的意见》落地,AI与制造业加速融合。美国国际数据公司预测,到2026年,超40%拥有生产调度系统的制造商将升级为AI驱动的自主流程。这一趋势对智能制造人才的知识结构与综合能力提出更高要求。优路教育将持续深化产教融合,以产业需求为牵引,以学员能力提升为核心,不断完善人才培养机制,为“中国制造”向“中国智造”的转型升级注入源源不断的人才动力。

🏷️ #智能制造 #产教融合 #AI驱动 #职业教育 #人才培养

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📰 广州逾八成外卖骑手月入超8000元__新快网

广州蓝宝书第八年发布,覆盖11个行政区2204家企业,聚焦12个主要行业、15个战略性产业集群与3个未来产业,提供近五年薪酬变动、结构与重点岗位水平等信息。报告显示制造业等12个行业总体薪酬上涨,金融业涨幅最高,达到5.3%,房地产增速偏慢。制造业在转型升级与创新驱动下呈现“传统升级+新兴崛起”的格局,2025年总体增速约3.0%,技术岗领跑,劳动密集型岗位增速较为平稳,管理岗薪酬领先于基层。另一个亮点是对新业态的分析,外卖、即时配送、网约车等领域显著,外卖骑手2025年薪酬中位值超33万元被提及,月入高低与跑单模式、区域、时长高度相关,工作时长多在9-12小时。平台算法直接影响薪酬与权益,因此需通过集体协商优化派单、计价等核心规则,并建立保底或免责通道等保障。典型实践如中通快递通过协商优化考核与投诉流程,显著降低事故率与离职率,推动营收快速增长。整体而言,薪酬增长呈现“新业优先”特征,人工智能、智能装备、网联汽车等产业领跑,成为广州经济转型和人才市场的核心驱动。

🏷️ #外卖 #制造业 #金融业 #新业态 #人工智能

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📰 2026新质生产力人才发展报告发布 北沪深领跑新质产业人才需求 - 神州学人网

智联招聘发布的报告显示,2026年新质产业对人才的需求持续升温,机器人与新材料成为核心增长极,相关职位数同比增速超过30%。北京、上海、深圳在城市需求中处于领先,苏州在先进材料、高端装备与智能制造领域表现突出,成为区域增长极。节后一个月,8大新质行业中,先进材料、新一代信息技术与新能源等领域需求强劲,工业机器人、军工制造等领域增速领跑,显示制造端自动化和高端技术应用的快速扩张。信息技术领域需求旺盛,光电子、激光制造、光通信等细分领域扩张明显,人工智能行业也在加速对算法、模型与落地人才的招募。北沪深三城凭借产业基础、科研资源与人才储备形成核心引擎,推动全国新质产业协同发展;苏州则通过高端装备与智能制造、先进材料等领域的快速增长,强化长三角区域的人才集聚。人才偏好方面,企业对研发技术人才以高学历为主,本科及以上学历占比近77%,双一流院校与普通本科生共同构筑人才供给,计算机、机械、电子信息等专业成为主力来源。未来发展将持续以高学历、理工科人才为核心,推动新质产业高质量发展。

🏷️ #新质产业 #人才需求 #北京上海深圳 #苏州 #高端装备

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📰 抢抓春招关键期 行业企业集中进校揽才 - 湖北日报新闻客户端

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抢抓春招关键期,材料与化学学院举办论坛暨人才供需对接会,聚焦材料与化学领域的人才需求,联动省内外53家企业,提供1000余个岗位,吸引500余名毕业生到场应聘。当前新材料、新能源和先进制造等领域发展迅速,企业对高端材料研发、化工工艺和新能源技术等方向的人才需求旺盛,毕业生就业前景向好。活动当天,学院与岚图汽车、菲利华集团、郑州宇通等9家龙头企业签订人才培养与就业合作协议,共建研究生联合培养基地,形成长期稳定的人才输送机制。校友捐赠和党建引领下,推动“访企拓岗”的务实举措,学院党委书记强调毕业生就业是重点工作,通过共建平台实现校园-企业的就业闭环。

🏷️ #春招 #人才 #就业 #企业合作 #基金捐赠

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📰 靖江从“制造大市”向“智造强市”跨越_中共江苏省委新闻网

靖江通过发布推进人工智能与制造业深度融合的行动方案,着力把“点状”突破转化为产业系统布局,推动传统制造业在云端与车间之间实现互联互通、智能化升级。方案以具身智能机器人、无人装备、行业模型及智能体、数据处理与服务等为核心产业链,构建以智能装备为基石、部件强链、模型领航、应用场景牵引的全域协同创新生态系统。设定“四个一批”量化目标:聚集超50家规模以上企业、核心产业突破30亿元、相关产业超100亿元,并打造20个典型场景、5个垂直模型、3个高水平工业智能体、60家以上智能工厂及5个省级以上工业互联网平台等,同时建设创新中心、产教融合基地与产业园,吸引领军及高技能人才。靖江明确五大园区定位,形成“一园一品、链式集聚”的发展格局,依托港产城与滨江城等优势发展船舶海工、港口物流、装备制造等核心产业,推动AI在船舶设计仿真、设备预测性维护、无人化调度与全流程场景落地。多家企业已通过AI落地提升效率与质量,未来以“找场景、造场景”双向发力,将AI应用带入车间、码头与航道等真实场景。

🏷️ #智造 #人工智能 #工业互联网 #具身智能 #园区定位

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📰 西安交大成立太空制造研究院、大飞机研究院、国家安全学交叉学科中心 - 西部网(陕西新闻网)

西安交通大学在西部科技创新港揭牌成立了太空制造研究院、大飞机研究院和国家安全学交叉学科中心三个“四极”研究平台,作为学科交叉与国家战略需求的有力支撑。太空制造研究院将机械、材料、航天、力学、信息等多学科融合,聚焦太空制造系统的总体论证、增材制造工艺与智能装备、极端环境材料制备与性能评估,以及在轨服务等基础技术,携手航天领域的高校与企业共同推动“航天强国梦”的实现。大飞机研究院专注于增材制造、总体结构与测试诊断等,深化产学研协同,带动机械、能动、电气、材料、仪器、航空等学科发展,培养卓越工程师与创新人才。国家安全学交叉学科中心于2025年布局成立,覆盖生物、网络、能源、装备、公共、政治、经济等安全领域,联合公安部、司法部及行业龙头企业,致力于培养复合型国家安全人才,推动国家安全体系现代化。校长张立群表示三平台将深化产学研融合、强化战略合作,转化科研优势为人才培养优势,目标是建设世界级航空航天产业集群,服务西部高质量发展与新质生产力建设。

🏷️ #科技 #人才 #产学研 #航天 #安全

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📰 深圳领跑新质生产力人才需求,人才集聚效应凸显 - 21经济网

智联招聘发布的2026新质生产力人才发展报告显示,八大新质生产力行业对人才的需求持续增加,深圳在多项关键行业位居全国前列,成为新质生产力发展的核心引擎之一。春节后一个月,深圳在新一代信息技术、高端装备与智能制造、环保、新能源等四个行业的需求占比进入全国前三。尤其在高端装备与智能制造领域,深圳职位数占比达到5.5%,居全国第二;在新一代信息技术领域,深圳以7.1%位居全国第二,仅次于北京。作为电子信息产业重镇,深圳在光电子、人工智能、消费电子等细分领域的用人需求持续释放,成为技术人才汇聚的高地。半导体与人工智能岗位需求激增,相关薪酬水平走在前列,数字后端工程师供需比高达6.43,模拟芯片设计工程师月薪约31595元,显示出集成电路产业的旺盛需求。企业偏好高学历、理工科背景的研发人才,计算机科学与技术、机械设计制造及自动化等专业最受关注;在高端装备、先进材料、新能源汽车等领域,对机械电气、材料、车辆工程等复合型人才需求持续扩大。北京、上海、深圳共同构成新质生产力战略高地,深圳凭借产业基础、科研资源与人才政策,推进技术、产业、人才深度融合的发展格局。

🏷️ #人才需求 #深圳 #新质生产力 #高端装备 #信息技术

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📰 人工智能和制造业在津“双向奔赴”_央广网

天津市在“人工智能+制造”领域持续推进产学研用协同创新,汇聚高校、科研机构与重点企业,共同推动智能制造实现高质量发展。大会揭示天津具备完整制造门类和雄厚信创基础,已形成528家智能工厂、超1800个典型应用场景及多层级工业互联网平台,核心指标处于全国前列。奥的斯等8家企业展示国家卓越级智能工厂成就,覆盖高端装备、生物医药、智能电气等领域,凸显智能化转型的示范效应。企业在质检、机器人应用及高难度作业中的AI落地,显著提升产线效率与产品质量,缓解人力缺口并提高安全性。大会发布50个典型应用场景和需求清单,推动供需对接和联合攻关,促成多方合作与落地。天津市明确将以五年规划开局,力争年底前智能工厂总数达到700家,进一步完善惠企政策、培育龙头服务商与复合型人才,推动重点行业智能升级,打造“人工智能+制造”的创新高地。

🏷️ #智能制造 #人工智能 #产学研用 #天津制造 #工业互联网

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