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📰 博思人才集团储能行业人才研究院:《2026中国储能行业人才招聘洞察报告》-发现报告
2025年中国储能行业在“双碳”目标与全球能源转型双重驱动下进入关键转型期，市场逐步由政策依赖向市场化自主增长转变。政府提出新型储能高质量发展目标，推动技术迭代和产业扩容，国际化布局也随之加速，海外业务对高端人才的需求急剧上升。博思人才集团结合12个月的服务数据、行业调研与公开信息，编制《2026中国储能行业人才招聘洞察报告》，以揭示行业人才供需态势、核心岗位特征、出海趋势及区域流动规律，辅助企业招聘体系优化与求职者职业规划。报告显示市场规模持续扩容，2025年新型储能市场规模达1860亿元，电化学储能仍占主导，独立储能商业模式兴起带来对市场运营、交易、项目开发等复合型人才的强需求。输出端看，海外出口占比超过40%，出海人才成为核心变量；技术路线多元并存，跨技术、跨领域的人才需求显著增长；应用场景延展至用户侧、虚拟电厂、微电网等细分领域，专业化人才需求日益明显。人才供给方面，2025-2026年行业从业人数约22-25万，生产制造、工程建设、研发等环节分布不均，核心聚集区以华东、华南为主，薪酬差异推动区域人才向核心城市集聚，跳槽周期约2.8年，薪酬与职业发展成为主要驱动因素。报告强调以数据驱动的人才策略对储能企业的高质量增长至关重要。
🏷️ #储能 #人才供需 #出海 #高端人才 #行业趋势
🔗 原文链接
📰 博思人才集团储能行业人才研究院:《2026中国储能行业人才招聘洞察报告》-发现报告
2025年中国储能行业在“双碳”目标与全球能源转型双重驱动下进入关键转型期，市场逐步由政策依赖向市场化自主增长转变。政府提出新型储能高质量发展目标，推动技术迭代和产业扩容，国际化布局也随之加速，海外业务对高端人才的需求急剧上升。博思人才集团结合12个月的服务数据、行业调研与公开信息，编制《2026中国储能行业人才招聘洞察报告》，以揭示行业人才供需态势、核心岗位特征、出海趋势及区域流动规律，辅助企业招聘体系优化与求职者职业规划。报告显示市场规模持续扩容，2025年新型储能市场规模达1860亿元，电化学储能仍占主导，独立储能商业模式兴起带来对市场运营、交易、项目开发等复合型人才的强需求。输出端看，海外出口占比超过40%，出海人才成为核心变量；技术路线多元并存，跨技术、跨领域的人才需求显著增长；应用场景延展至用户侧、虚拟电厂、微电网等细分领域，专业化人才需求日益明显。人才供给方面，2025-2026年行业从业人数约22-25万，生产制造、工程建设、研发等环节分布不均，核心聚集区以华东、华南为主，薪酬差异推动区域人才向核心城市集聚，跳槽周期约2.8年，薪酬与职业发展成为主要驱动因素。报告强调以数据驱动的人才策略对储能企业的高质量增长至关重要。
🏷️ #储能 #人才供需 #出海 #高端人才 #行业趋势
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📰 玉之泉完成数亿元Pre-B轮融资，深创投、建投投资联合领投
杭州玉之泉成立于2022年，是一家专注微纳光刻装备及解决方案的企业。通过Pre-B轮融资由深创投、建投投资联合领投，并有多家机构和企业参与，资金将用于技术研发、产能扩张、市场运营与人才布局等四大方向，驱动公司在核心技术、产能规模、市场生态及人才队伍方面实现系统性提升。公司计划持续推进下一代光刻技术的前沿研究，巩固纳米级加工和多通道量产等核心技术壁垒，同时布局新兴应用场景，推动国产装备从“有”到“优”的跃升。依托全球总部基地，玉之泉将提升产能与供应链管理，确保下游市场快速增长的稳定交付。为拓展市场，将在半导体、光学等核心赛道的基础上，深化与产业伙伴合作，推动可控核聚变、生物医疗、量子信息、航空航天等领域的应用落地，形成产业生态的协同效应。公司还将引进高端研发与工艺人才，完善全链条的人才梯队，打造具竞争力的研发与落地平台，以人才驱动长期创新和发展。玉之泉根植于浙江大学三十余年的微纳光刻积淀，坚持自主研发，已形成全谱系光刻设备矩阵，应用覆盖半导体、光通信、光纤传感、量子科技、核聚变、组织再生等百余个领域，从科研到量产需求均有覆盖。创始人CEO张舟洋表示，将以自主研发和技术创新推动国产替代并逐步引领全球，承载长期使命与责任。投资方对公司长期成长给予高度评价，强调硬科技需长期沉淀和深耕，并表示将提供资源支持，助力技术落地与市场拓展，推动行业高质量发展。
🏷️ #国产光刻 #硬科技 #微纳光刻 #产能扩张 #人才
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📰 玉之泉完成数亿元Pre-B轮融资，深创投、建投投资联合领投
杭州玉之泉成立于2022年，是一家专注微纳光刻装备及解决方案的企业。通过Pre-B轮融资由深创投、建投投资联合领投，并有多家机构和企业参与，资金将用于技术研发、产能扩张、市场运营与人才布局等四大方向，驱动公司在核心技术、产能规模、市场生态及人才队伍方面实现系统性提升。公司计划持续推进下一代光刻技术的前沿研究，巩固纳米级加工和多通道量产等核心技术壁垒，同时布局新兴应用场景，推动国产装备从“有”到“优”的跃升。依托全球总部基地，玉之泉将提升产能与供应链管理，确保下游市场快速增长的稳定交付。为拓展市场，将在半导体、光学等核心赛道的基础上，深化与产业伙伴合作，推动可控核聚变、生物医疗、量子信息、航空航天等领域的应用落地，形成产业生态的协同效应。公司还将引进高端研发与工艺人才，完善全链条的人才梯队，打造具竞争力的研发与落地平台，以人才驱动长期创新和发展。玉之泉根植于浙江大学三十余年的微纳光刻积淀，坚持自主研发，已形成全谱系光刻设备矩阵，应用覆盖半导体、光通信、光纤传感、量子科技、核聚变、组织再生等百余个领域，从科研到量产需求均有覆盖。创始人CEO张舟洋表示，将以自主研发和技术创新推动国产替代并逐步引领全球，承载长期使命与责任。投资方对公司长期成长给予高度评价，强调硬科技需长期沉淀和深耕，并表示将提供资源支持，助力技术落地与市场拓展，推动行业高质量发展。
🏷️ #国产光刻 #硬科技 #微纳光刻 #产能扩张 #人才
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📰 默默无闻的江西老表，正在批量制造“科技新贵”
在产业革命的浪潮中，江西正在以独特路径孕育“科技新贵”，逐步成为中国科技版图的重要力量。文章以袁江涛等人创办嘉立创为起点，讲述从深圳华强北的一米柜台到千亿市值上市公司的创业故事，展示江西如何通过聚焦小批量、快速响应等差异化策略，撬动PCB行业并扩展至3D打印与数字化加工等领域，形成一条完整的产业链。与此同时，更多江西籍企业家在AI、存储、光器件等领域崭露头角，如寒武纪、江波龙、天孚通信等，彰显“科技天团”的群体效应。江西并非仅有天赋，更在积极弥补营商环境与要素供给的短板，通过设立现代产业引导基金、优化条例、落地一批重大项目，提升产业承载力与人才生态。未来，江西有望把走出外地的科技人才与企业产能回流本地，形成从“华强北”走出到“家乡回流”的良性循环，逐步确立在全国科技创新格局中的新坐标。
🏷️ #科技新贵 #江西崛起 #产业基金 #营商环境 #人才生态
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📰 默默无闻的江西老表，正在批量制造“科技新贵”
在产业革命的浪潮中，江西正在以独特路径孕育“科技新贵”，逐步成为中国科技版图的重要力量。文章以袁江涛等人创办嘉立创为起点，讲述从深圳华强北的一米柜台到千亿市值上市公司的创业故事，展示江西如何通过聚焦小批量、快速响应等差异化策略，撬动PCB行业并扩展至3D打印与数字化加工等领域，形成一条完整的产业链。与此同时，更多江西籍企业家在AI、存储、光器件等领域崭露头角，如寒武纪、江波龙、天孚通信等，彰显“科技天团”的群体效应。江西并非仅有天赋，更在积极弥补营商环境与要素供给的短板，通过设立现代产业引导基金、优化条例、落地一批重大项目，提升产业承载力与人才生态。未来，江西有望把走出外地的科技人才与企业产能回流本地，形成从“华强北”走出到“家乡回流”的良性循环，逐步确立在全国科技创新格局中的新坐标。
🏷️ #科技新贵 #江西崛起 #产业基金 #营商环境 #人才生态
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📰 上市在即，宇树科技在制造业重镇疯狂“抢人”
宇树科技在资本市场热捧与高校合作并进，正在以产业学院为核心，提前嵌入本地制造业链条以获取稳定的应用场景和人才供给。文章指出，自去年底至今，宇树在青岛、柳州、郑州等十余城落地产业学院，聚焦制造业重镇，通过将技术标准嵌入高校教学，培养具身智能领域的应用型人才，从而构建“第一车间”在学校的局部化布局。虽然短期收入中科研教育板块占比高达七成以上，但行业对具身智能人才的需求快速膨胀，缺口约百万，导致企业自建培养体系成为常态。各地高校与企业共建的产业学院，既培育研发与工程复合型人才，也培训运维、调试等紧缺岗位，意在稳定客群并促成本地产业生态闭环。不同层级院校的合作侧重点各异，本科院校偏研发与综合人才，职校侧重运维与实训；通过输出技术标准、设备及产业项目，宇树在教育体系内建立影响力，强化与高校、科研机构和政府的长期合作关系，从而提升在机器人产业的先发优势和城市竞争力。
🏷️ #产教融合 #产业学院 #具身智能 #人才供给 #城市布局
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📰 上市在即，宇树科技在制造业重镇疯狂“抢人”
宇树科技在资本市场热捧与高校合作并进，正在以产业学院为核心，提前嵌入本地制造业链条以获取稳定的应用场景和人才供给。文章指出，自去年底至今，宇树在青岛、柳州、郑州等十余城落地产业学院，聚焦制造业重镇，通过将技术标准嵌入高校教学，培养具身智能领域的应用型人才，从而构建“第一车间”在学校的局部化布局。虽然短期收入中科研教育板块占比高达七成以上，但行业对具身智能人才的需求快速膨胀，缺口约百万，导致企业自建培养体系成为常态。各地高校与企业共建的产业学院，既培育研发与工程复合型人才，也培训运维、调试等紧缺岗位，意在稳定客群并促成本地产业生态闭环。不同层级院校的合作侧重点各异，本科院校偏研发与综合人才，职校侧重运维与实训；通过输出技术标准、设备及产业项目，宇树在教育体系内建立影响力，强化与高校、科研机构和政府的长期合作关系，从而提升在机器人产业的先发优势和城市竞争力。
🏷️ #产教融合 #产业学院 #具身智能 #人才供给 #城市布局
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📰 一场交易大会给“两业融合”带来了什么？-新华网
本次大会围绕“跨界联合 融合发展”主题，汇聚全国优质人力服务资源和制造业需求，通过供需精准对接、前沿成果发布和数智技术落地等举措，推动人力资源服务业与先进制造业深度协同与高质量发展。大会不仅破解制造业的人才结构性矛盾与用工难题，促进产业链条中的人才供给与需求精准匹配，还推动行业向数智化、标准化、全国一体化方向迭代升阶。多项成果集中发布，如紧缺人才目录、区域服务供给图谱，以及团体标准编制启动，显示行业正从粗放型向高效、智能化转变。大会还设立交易专场、对接活动与创新创业赛，涌现出多项落地性强的应用与项目，推动产业对接和资本引入，进一步提升产才结合的效率。通过数字重庆平台与一体化人才数据库，重庆已实现岗位智能匹配与精准荐才，推动人才服务向高附加值领域延展，形成对全国制造业和实体经济的强力支撑。
🏷️ #人才 #制造业 #数智化 #对接 #标准化
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📰 一场交易大会给“两业融合”带来了什么？-新华网
本次大会围绕“跨界联合 融合发展”主题，汇聚全国优质人力服务资源和制造业需求，通过供需精准对接、前沿成果发布和数智技术落地等举措，推动人力资源服务业与先进制造业深度协同与高质量发展。大会不仅破解制造业的人才结构性矛盾与用工难题，促进产业链条中的人才供给与需求精准匹配，还推动行业向数智化、标准化、全国一体化方向迭代升阶。多项成果集中发布，如紧缺人才目录、区域服务供给图谱，以及团体标准编制启动，显示行业正从粗放型向高效、智能化转变。大会还设立交易专场、对接活动与创新创业赛，涌现出多项落地性强的应用与项目，推动产业对接和资本引入，进一步提升产才结合的效率。通过数字重庆平台与一体化人才数据库，重庆已实现岗位智能匹配与精准荐才，推动人才服务向高附加值领域延展，形成对全国制造业和实体经济的强力支撑。
🏷️ #人才 #制造业 #数智化 #对接 #标准化
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📰 高技术制造业增长12.5%，哪些行业更缺人？
2026年上半年我国高技术制造业展现强劲增长势头，规模以上高技术制造业增加值同比增长13.3%，显著高于规上工业整体增速5.4%。新动能对经济增长的贡献率超过四成，聚焦高端制造、数字经济、现代服务的新动能已成为拉动工业增长的重要引擎。一季度此类企业增值同比增长12.5%，延续自2025年以来的高速态势。与此同时，急需人才的四大重点行业呈现强劲用人需求：人工智能与集成电路、航空航天器及设备制造、新能源与智能汽车、以及机器人与智能装备。各行业在增速与投资上均位列前列，对精密制造、材料科学、系统工程、研发与应用等专业人才需求突出，政产学研协同推动人才供给与结构优化。行业结构显示全国制造业存在约3000万的人才缺口，高技术领域对高端复合型人才的需求更为明确，技能迭代加速，跨领域知识成为核心竞争力。相关政策强调以人工智能为核心的产业升级，通过模型、算力、数据等关键技术攻关促进基础研究和应用落地，前4个月高技术产业投资也保持较高增速，区域协同与产学研用融合有效提升生态效能，推动智慧制造与数字化转型落地。
🏷️ #高技术制造 #人才缺口 #智能制造 #数字经济 #产业协同
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📰 高技术制造业增长12.5%，哪些行业更缺人？
2026年上半年我国高技术制造业展现强劲增长势头，规模以上高技术制造业增加值同比增长13.3%，显著高于规上工业整体增速5.4%。新动能对经济增长的贡献率超过四成，聚焦高端制造、数字经济、现代服务的新动能已成为拉动工业增长的重要引擎。一季度此类企业增值同比增长12.5%，延续自2025年以来的高速态势。与此同时，急需人才的四大重点行业呈现强劲用人需求：人工智能与集成电路、航空航天器及设备制造、新能源与智能汽车、以及机器人与智能装备。各行业在增速与投资上均位列前列，对精密制造、材料科学、系统工程、研发与应用等专业人才需求突出，政产学研协同推动人才供给与结构优化。行业结构显示全国制造业存在约3000万的人才缺口，高技术领域对高端复合型人才的需求更为明确，技能迭代加速，跨领域知识成为核心竞争力。相关政策强调以人工智能为核心的产业升级，通过模型、算力、数据等关键技术攻关促进基础研究和应用落地，前4个月高技术产业投资也保持较高增速，区域协同与产学研用融合有效提升生态效能，推动智慧制造与数字化转型落地。
🏷️ #高技术制造 #人才缺口 #智能制造 #数字经济 #产业协同
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📰 东莞“人工智能+”新方案出炉！推进AI全域全时全行业应用
东莞市发布《人工智能+城市实施方案（2026—2030年）》及配套保障政策，构建涵盖算力、数据、模型、平台、场景、人才、安全等全维度的支撑体系，推动人工智能在产业、民生、政务等领域的深度融合与全面应用。方案分阶段推进：到2028年实现AI与传统产业、民生服务、政务等领域的深度融合，打造800家相关企业、300个标杆应用场景、产业规模超1000亿元；到2030年实现AI对城市发展的全面赋能，智能终端与应用普及率超90%，产业规模超1500亿元。政策覆盖20个重点领域，建立闭环式融合体系，打通技术落地、产业转化、场景拓展与要素供给堵点。传统产业智能化升级、新兴产业加速突破、民生领域全场景应用以及政务治理和应急管理协同推进，形成以场景驱动、要素集聚、开放协作、安全保障为特征的“人工智能+”城市生态。此举将推动莞产AI终端出海、打造多点支撑的产业集聚区与创新基地，力促实现制造业转型升级与城市治理现代化的协同发展，形成可复制的“东莞经验”。
🏷️ #人工智能 #城市治理 #产业升级 #场景应用 #数据算力
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📰 东莞“人工智能+”新方案出炉！推进AI全域全时全行业应用
东莞市发布《人工智能+城市实施方案（2026—2030年）》及配套保障政策，构建涵盖算力、数据、模型、平台、场景、人才、安全等全维度的支撑体系，推动人工智能在产业、民生、政务等领域的深度融合与全面应用。方案分阶段推进：到2028年实现AI与传统产业、民生服务、政务等领域的深度融合，打造800家相关企业、300个标杆应用场景、产业规模超1000亿元；到2030年实现AI对城市发展的全面赋能，智能终端与应用普及率超90%，产业规模超1500亿元。政策覆盖20个重点领域，建立闭环式融合体系，打通技术落地、产业转化、场景拓展与要素供给堵点。传统产业智能化升级、新兴产业加速突破、民生领域全场景应用以及政务治理和应急管理协同推进，形成以场景驱动、要素集聚、开放协作、安全保障为特征的“人工智能+”城市生态。此举将推动莞产AI终端出海、打造多点支撑的产业集聚区与创新基地，力促实现制造业转型升级与城市治理现代化的协同发展，形成可复制的“东莞经验”。
🏷️ #人工智能 #城市治理 #产业升级 #场景应用 #数据算力
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📰 中国服务贸易指南网
第二届人力资源服务交易大会在重庆举行，主题为“跨界联合 融合发展”，聚焦人力资源服务业与先进制造业的深度融合。大会集中发布多项行业成果、启动标准建设、促成项目签约，展示重庆通过优质人力服务推动制造业转型升级、提升就业与用工服务水平的成效，并搭建全国性平台促进机构与用人单位对接，推动新质生产力发展。重庆作为制造业重镇和试点城市，正在壮大行业规模、优化服务供给，构建适配制造业的人才服务生态，当前全市人力资源服务机构达4735家，行业2025年营收有望突破1100亿元，年均实现1,205万人次就业与流动，服务用人单位147万家次。大会强调以数智化手段破解用工矛盾，依托“数字重庆”建立覆盖全产业链的人才服务体系，通过大数据、人工智能实现岗位匹配与精准荐才，提升产才对接效率。现场发布《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》《成渝地区双城经济圈人力资源服务供给图谱》等成果，签约10个重点项目，同时启动《人力资源服务机构等级互认指南》团体标准编制工作，旨在形成全国统一、互联互通的人力资源服务市场。此次大会吸引全国300余家机构、700余家用人单位洽谈对接，活动丰富多元，为重庆两业融合国家级试点提供重要支撑。
🏷️ #人力资源 #制造业 #数字化 #互认标准 #重庆
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📰 中国服务贸易指南网
第二届人力资源服务交易大会在重庆举行，主题为“跨界联合 融合发展”，聚焦人力资源服务业与先进制造业的深度融合。大会集中发布多项行业成果、启动标准建设、促成项目签约，展示重庆通过优质人力服务推动制造业转型升级、提升就业与用工服务水平的成效，并搭建全国性平台促进机构与用人单位对接，推动新质生产力发展。重庆作为制造业重镇和试点城市，正在壮大行业规模、优化服务供给，构建适配制造业的人才服务生态，当前全市人力资源服务机构达4735家，行业2025年营收有望突破1100亿元，年均实现1,205万人次就业与流动，服务用人单位147万家次。大会强调以数智化手段破解用工矛盾，依托“数字重庆”建立覆盖全产业链的人才服务体系，通过大数据、人工智能实现岗位匹配与精准荐才，提升产才对接效率。现场发布《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》《成渝地区双城经济圈人力资源服务供给图谱》等成果，签约10个重点项目，同时启动《人力资源服务机构等级互认指南》团体标准编制工作，旨在形成全国统一、互联互通的人力资源服务市场。此次大会吸引全国300余家机构、700余家用人单位洽谈对接，活动丰富多元，为重庆两业融合国家级试点提供重要支撑。
🏷️ #人力资源 #制造业 #数字化 #互认标准 #重庆
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📰 聚焦制造业人才引育 多项人力资源行业服务成果在渝发布
_光明网
7月24日，第二届人力资源服务交易大会在重庆开幕。本次大会以“跨界联合融合发展”为主题，聚焦人力资源服务业与先进制造业深度融合，吸引全国300余家机构、700余家用人单位参与交易洽谈和项目对接。会上发布了多项行业成果：《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》聚焦半导体、机器人、6G等前沿岗位，为精准引才提供指引；《成渝地区双城经济圈人力资源服务供给图谱》同步发布，筛选近200家优质机构，推动对接产业与企业需求；《人力资源服务机构等级互认指南》团体标准正式启动，填补跨区域互认空白，促进全国统一互联互通的服务市场。现场签约10个重点项目，涵盖制造业人才引育和服务数字化升级等领域，并为西部赛事颁奖与论坛议题开展提供场景。高校专家与行业代表围绕“AI赋能”和“两业融合”展开讨论，探索数字化转型路径，推动行业创新。大会同时举行多项专场活动，持续为制造业高质量发展注入人才活水。重庆市人力资源服务行业规模持续扩大，2025年营收达1100亿元，年均帮助就业与人力流动超1200万人次，服务单位超147万家次，显示产业结构优化与数字化转型的协同效应。
🏷️ #人力资源 #制造业 #数字化 #互认 #创新
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📰 聚焦制造业人才引育 多项人力资源行业服务成果在渝发布
_光明网
7月24日，第二届人力资源服务交易大会在重庆开幕。本次大会以“跨界联合融合发展”为主题，聚焦人力资源服务业与先进制造业深度融合，吸引全国300余家机构、700余家用人单位参与交易洽谈和项目对接。会上发布了多项行业成果：《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》聚焦半导体、机器人、6G等前沿岗位，为精准引才提供指引；《成渝地区双城经济圈人力资源服务供给图谱》同步发布，筛选近200家优质机构，推动对接产业与企业需求；《人力资源服务机构等级互认指南》团体标准正式启动，填补跨区域互认空白，促进全国统一互联互通的服务市场。现场签约10个重点项目，涵盖制造业人才引育和服务数字化升级等领域，并为西部赛事颁奖与论坛议题开展提供场景。高校专家与行业代表围绕“AI赋能”和“两业融合”展开讨论，探索数字化转型路径，推动行业创新。大会同时举行多项专场活动，持续为制造业高质量发展注入人才活水。重庆市人力资源服务行业规模持续扩大，2025年营收达1100亿元，年均帮助就业与人力流动超1200万人次，服务单位超147万家次，显示产业结构优化与数字化转型的协同效应。
🏷️ #人力资源 #制造业 #数字化 #互认 #创新
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📰 第二届人力资源服务交易大会开幕_央广网
本次在重庆举行的第二届人力资源服务交易大会围绕“跨界联合融合发展”主题，聚焦人力资源服务业与先进制造业的深度融合，发布行业成果、启动标准建设、促成项目签约，全面展示优质人力服务对制造业转型升级的支撑作用，同时搭建全国性交流对接平台，推动高质量充分就业与新质生产力的发展。当前“十五五”开局之年，国家层面陆续推出就业优先、专业化、数字化、法治化、国际化的人力资源服务体系建设规划，强调服务实体经济与制造业、现代服务业、现代农业的深度融合。作为制造业重镇与融合发展试点城市，重庆持续壮大行业体量，完善人才服务生态，提升服务水平，为产业转型提供坚实的人才支撑。数智赋能是破解用工结构性矛盾的关键，重庆以数字重庆建设为基础，建立覆盖制造业全产业链的人才服务体系，利用大数据与人工智能实现岗位匹配、精准荐才和线上招工，显著提升产才对接效率并完善产业人才供给。大会集中发布多项行业成果及标准化建设，推动跨区域人力资源服务互认，签约10个重点项目，展现数字化、平台化与融合化的协同效应；高校与行业代表还围绕AI赋能、数字化转型路径及创新服务方案开展讨论，表彰在西部人力资源服务领域的创新创业和能力赛成果。大会作为重庆两业融合国家级试点建设的重要活动，吸引全国大量机构和用人单位参会洽谈，并设有多项专题活动，推动行业持续创新与高质量发展。
🏷️ #人力资源 #制造业 #数字化 #两业融合 #重庆
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📰 第二届人力资源服务交易大会开幕_央广网
本次在重庆举行的第二届人力资源服务交易大会围绕“跨界联合融合发展”主题，聚焦人力资源服务业与先进制造业的深度融合，发布行业成果、启动标准建设、促成项目签约，全面展示优质人力服务对制造业转型升级的支撑作用，同时搭建全国性交流对接平台，推动高质量充分就业与新质生产力的发展。当前“十五五”开局之年，国家层面陆续推出就业优先、专业化、数字化、法治化、国际化的人力资源服务体系建设规划，强调服务实体经济与制造业、现代服务业、现代农业的深度融合。作为制造业重镇与融合发展试点城市，重庆持续壮大行业体量，完善人才服务生态，提升服务水平，为产业转型提供坚实的人才支撑。数智赋能是破解用工结构性矛盾的关键，重庆以数字重庆建设为基础，建立覆盖制造业全产业链的人才服务体系，利用大数据与人工智能实现岗位匹配、精准荐才和线上招工，显著提升产才对接效率并完善产业人才供给。大会集中发布多项行业成果及标准化建设，推动跨区域人力资源服务互认，签约10个重点项目，展现数字化、平台化与融合化的协同效应；高校与行业代表还围绕AI赋能、数字化转型路径及创新服务方案开展讨论，表彰在西部人力资源服务领域的创新创业和能力赛成果。大会作为重庆两业融合国家级试点建设的重要活动，吸引全国大量机构和用人单位参会洽谈，并设有多项专题活动，推动行业持续创新与高质量发展。
🏷️ #人力资源 #制造业 #数字化 #两业融合 #重庆
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📰 10个重点项目现场签约 第二届人力资源服务交易大会在渝举行
7月24日，第二届人力资源服务交易大会在重庆开幕，主题为跨界联合融合发展，聚焦人力资源服务业与先进制造业深度融合。大会吸引全国300余家机构、700余家用人单位参与交易洽谈与对接项目，并发布多项行业成果，如《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》《成渝地区双城经济圈人力资源服务供给图谱》，推动精准引才和跨区域对接。同期启动《人力资源服务机构等级互认指南》团体标准编制，拟填补跨区域互认空白，构建统一互联的人力资源服务市场。现场签约10个重点项目，覆盖人才引育与数字化升级等领域，专家学者围绕AI赋能和两业融合的数字化转型路径展开讨论，激发行业创新动能。西部人力资源创新创业与能力大赛获奖者获奖，活动还包括多场对接、圆桌和分论坛，持续为制造业高质量发展输送专业人才与创新服务。重庆以数智赋能推进制造业结构性用工与人才评价难题的破解，已构建千万级劳动与三十万级高层次人才数据库，联动数字平台，实现岗位智能匹配与精准荐才，显著提升产才对接效率。
🏷️ #人力资源 #制造业 #数字化 #人才供给 #重庆
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📰 10个重点项目现场签约 第二届人力资源服务交易大会在渝举行
7月24日，第二届人力资源服务交易大会在重庆开幕，主题为跨界联合融合发展，聚焦人力资源服务业与先进制造业深度融合。大会吸引全国300余家机构、700余家用人单位参与交易洽谈与对接项目，并发布多项行业成果，如《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》《成渝地区双城经济圈人力资源服务供给图谱》，推动精准引才和跨区域对接。同期启动《人力资源服务机构等级互认指南》团体标准编制，拟填补跨区域互认空白，构建统一互联的人力资源服务市场。现场签约10个重点项目，覆盖人才引育与数字化升级等领域，专家学者围绕AI赋能和两业融合的数字化转型路径展开讨论，激发行业创新动能。西部人力资源创新创业与能力大赛获奖者获奖，活动还包括多场对接、圆桌和分论坛，持续为制造业高质量发展输送专业人才与创新服务。重庆以数智赋能推进制造业结构性用工与人才评价难题的破解，已构建千万级劳动与三十万级高层次人才数据库，联动数字平台，实现岗位智能匹配与精准荐才，显著提升产才对接效率。
🏷️ #人力资源 #制造业 #数字化 #人才供给 #重庆
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📰 百日千万招聘行动推出人工智能等专场
_光明网
本次百日千万招聘专项行动在7月20日至26日推出四个线上招聘专场，覆盖人工智能、能源及环保、制造、医药卫生四大行业。共有9000余家用人单位参与，累计招聘需求近14.6万人次。人工智能专场聚集91家单位，岗位包括软件开发、测试、算法、AI产品经理等，需求近千人次。能源及环保专场汇集276家单位，岗位涵盖安全监测、电力交易、环境采样、科研助理等，需求数千人次。制造业专场拥有约8500家单位，提供机械、焊接、质量与项目管理等岗位，需求达13.6万人次。医药卫生专场包含198家单位，岗位有医药代表、药剂师、理化主管、光学工程师等，需求近3781人次。求职者可通过中国公共招聘网、国家人才网及主会场页面进入各行业专场，参与线上招聘活动。此次行动旨在促进人才供给与岗位需求对接，提升行业专业人才流动效率。
🏷️ #招聘 #就业 #人工智能 #制造 #医药
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📰 百日千万招聘行动推出人工智能等专场
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本次百日千万招聘专项行动在7月20日至26日推出四个线上招聘专场，覆盖人工智能、能源及环保、制造、医药卫生四大行业。共有9000余家用人单位参与，累计招聘需求近14.6万人次。人工智能专场聚集91家单位，岗位包括软件开发、测试、算法、AI产品经理等，需求近千人次。能源及环保专场汇集276家单位，岗位涵盖安全监测、电力交易、环境采样、科研助理等，需求数千人次。制造业专场拥有约8500家单位，提供机械、焊接、质量与项目管理等岗位，需求达13.6万人次。医药卫生专场包含198家单位，岗位有医药代表、药剂师、理化主管、光学工程师等，需求近3781人次。求职者可通过中国公共招聘网、国家人才网及主会场页面进入各行业专场，参与线上招聘活动。此次行动旨在促进人才供给与岗位需求对接，提升行业专业人才流动效率。
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📰 超300家机构、700余家企业齐聚山城 这场人力资源大会将于7月24日开幕-新华网
第二届人力资源服务交易大会以“跨界联合融合发展”为主题，将于7月24日在重庆开幕，作为2026重庆国际人才交流大会的分项活动之一。大会汇聚全国超300家人力资源服务机构、700余家用人单位报名参会，展商阵容包括海天塑机、广州工业投资控股、包头天和磁材、哈工大卓越工程师创新中心等龙头企业，覆盖装备制造、综合制造及原材料加工等多领域，旨通过现场签约破解制造业用工、引才、育才痛点。展区方面，80家优质企业独立设展，重磅单位将携专属展位参展，制造业与人力资源服务阵营各有行业代表。开幕式将亮相多项标志性成果：国家人工智能应用中试基地（人力资源服务方向）正式推介，发布《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》以及成渝双城经济圈人力资源服务供给图谱，启动《人力资源服务机构等级互认指南》团体标准编制。议程还包括行业规范与合规经营圆桌会、税收征管对话，以及多场主旨分享，聚焦信用体系建设、灵活用工税务合规、跨区域服务协同治理等难题。此外，同期还将举办西部HR能力大赛与西部人力资源服务创新创业大赛，推动创新创业和人才选拔，形成立足重庆辐射西部、影响全国的人力资源服务交易平台。
🏷️ #人力资源 #大会 #重庆 #制造业 #数字经济
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📰 超300家机构、700余家企业齐聚山城 这场人力资源大会将于7月24日开幕-新华网
第二届人力资源服务交易大会以“跨界联合融合发展”为主题，将于7月24日在重庆开幕，作为2026重庆国际人才交流大会的分项活动之一。大会汇聚全国超300家人力资源服务机构、700余家用人单位报名参会，展商阵容包括海天塑机、广州工业投资控股、包头天和磁材、哈工大卓越工程师创新中心等龙头企业，覆盖装备制造、综合制造及原材料加工等多领域，旨通过现场签约破解制造业用工、引才、育才痛点。展区方面，80家优质企业独立设展，重磅单位将携专属展位参展，制造业与人力资源服务阵营各有行业代表。开幕式将亮相多项标志性成果：国家人工智能应用中试基地（人力资源服务方向）正式推介，发布《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》以及成渝双城经济圈人力资源服务供给图谱，启动《人力资源服务机构等级互认指南》团体标准编制。议程还包括行业规范与合规经营圆桌会、税收征管对话，以及多场主旨分享，聚焦信用体系建设、灵活用工税务合规、跨区域服务协同治理等难题。此外，同期还将举办西部HR能力大赛与西部人力资源服务创新创业大赛，推动创新创业和人才选拔，形成立足重庆辐射西部、影响全国的人力资源服务交易平台。
🏷️ #人力资源 #大会 #重庆 #制造业 #数字经济
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📰 第二届人力资源服务交易大会7月24日启幕_央广网
近日，重庆将举办第二届人力资源服务交易大会暨2026人力资源服务业助力制造业高质量发展大会，主题为“跨界联合融合发展”。大会旨在搭建两业融合经验交流与供需对接平台，推动产业升级、就业促进与劳动者全面发展高效协同。本届大会由多家机构共同主办，紧扣国家制造业与现代服务业融合试点，打造集行业发布、交易洽谈、对话、赛事与交流于一体的综合性盛会，旨在培育制造业新质生产力、促进高质量充分就业。开幕日将发布《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》等成果，启动团体标准编制并签约重点项目，覆盖政策发布、供需交易、行业治理与合规发展全链条，同时设立多场专场与对接活动，预计有300家服务机构与百余家用人单位参与，一对一洽谈覆盖重点制造企业，打通供给与用工对接通道，解决招才育才留才难点。大会还将围绕行业信用、税务合规、异地经营等议题设立圆桌会，聚焦政企沟通，促进企业间协同，展示产业新成果、新业态与新趋势。主办方表示，制造业的高端化、智能化、绿色化发展趋势对专业化的人力资源服务需求日益增强，大会有望汇聚行业合力，推动现代化产业体系建设与高质量就业。筹备工作有序推进，诚邀各地单位与专业人士共话两业融合发展新篇章。
🏷️ #人才 #制造业 #智慧就业 #两业融合 #高质量就业
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📰 第二届人力资源服务交易大会7月24日启幕_央广网
近日，重庆将举办第二届人力资源服务交易大会暨2026人力资源服务业助力制造业高质量发展大会，主题为“跨界联合融合发展”。大会旨在搭建两业融合经验交流与供需对接平台，推动产业升级、就业促进与劳动者全面发展高效协同。本届大会由多家机构共同主办，紧扣国家制造业与现代服务业融合试点，打造集行业发布、交易洽谈、对话、赛事与交流于一体的综合性盛会，旨在培育制造业新质生产力、促进高质量充分就业。开幕日将发布《2026中国数字经济急需紧缺人才目录》等成果，启动团体标准编制并签约重点项目，覆盖政策发布、供需交易、行业治理与合规发展全链条，同时设立多场专场与对接活动，预计有300家服务机构与百余家用人单位参与，一对一洽谈覆盖重点制造企业，打通供给与用工对接通道，解决招才育才留才难点。大会还将围绕行业信用、税务合规、异地经营等议题设立圆桌会，聚焦政企沟通，促进企业间协同，展示产业新成果、新业态与新趋势。主办方表示，制造业的高端化、智能化、绿色化发展趋势对专业化的人力资源服务需求日益增强，大会有望汇聚行业合力，推动现代化产业体系建设与高质量就业。筹备工作有序推进，诚邀各地单位与专业人士共话两业融合发展新篇章。
🏷️ #人才 #制造业 #智慧就业 #两业融合 #高质量就业
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📰 广州工商学院走访广东省制造业协会聚力校企协同育人新发展——深化产教融合 拓宽育人赛道
为持续深化产教融合、校企合作，精准对接区域产业人才需求，拓宽毕业生高质量就业渠道，全面提升专业办学层次与院校社会影响力，广州工商学院投资学教研室一行走进广东省制造业协会开展专项交流活动。双方围绕行业人才供给、校企协同育人、岗位精准匹配、实践平台共建等议题深入探讨。黄诗琳副会长介绍协会发展及服务架构，强调制造业转型升级对高素质金融投资人才的迫切需求与高校深度联动的必要性。谢桂珊主任阐述学院投资学专业的办学底蕴、课程体系与实践教学成效，提出通过持续迭代课程、强化校企资源对接来提升育人成效，并探索共建实习实训基地、共育师资等落地合作。双方还就金融配套、企业投融资需求、国际化人才紧缺等进行细化解读，为人才培养方向提供参考。座谈结束后，特聘仪式正式举行，黄健华、谭天两位专家受聘为专业特聘研究员，参与顶层建设与全链条育人工作，标志校企合作进入更高层级的发展阶段。未来双方将深化联合培育、课程共建、实训基地运营与就业拓展，推动广东制造业转型升级与区域经济繁荣。
🏷️ #产教融合 #校企合作 #人才培养 #实习实训 #行业联盟
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📰 广州工商学院走访广东省制造业协会聚力校企协同育人新发展——深化产教融合 拓宽育人赛道
为持续深化产教融合、校企合作，精准对接区域产业人才需求，拓宽毕业生高质量就业渠道，全面提升专业办学层次与院校社会影响力，广州工商学院投资学教研室一行走进广东省制造业协会开展专项交流活动。双方围绕行业人才供给、校企协同育人、岗位精准匹配、实践平台共建等议题深入探讨。黄诗琳副会长介绍协会发展及服务架构，强调制造业转型升级对高素质金融投资人才的迫切需求与高校深度联动的必要性。谢桂珊主任阐述学院投资学专业的办学底蕴、课程体系与实践教学成效，提出通过持续迭代课程、强化校企资源对接来提升育人成效，并探索共建实习实训基地、共育师资等落地合作。双方还就金融配套、企业投融资需求、国际化人才紧缺等进行细化解读，为人才培养方向提供参考。座谈结束后，特聘仪式正式举行，黄健华、谭天两位专家受聘为专业特聘研究员，参与顶层建设与全链条育人工作，标志校企合作进入更高层级的发展阶段。未来双方将深化联合培育、课程共建、实训基地运营与就业拓展，推动广东制造业转型升级与区域经济繁荣。
🏷️ #产教融合 #校企合作 #人才培养 #实习实训 #行业联盟
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📰 前5月我国外贸延续稳定增长，希音持续深耕产业促国货高质量出海_央广网
本期报道显示，2024年前五月我国对外贸易稳步增长，进出口总值达20.68万亿元，月度持续突破4万亿元，外贸持续向好。在跨境电商新业态带动下，希音（SHEIN）以“小单快反”柔性供应链和技术创新为核心，深耕纺织服装行业，推动中小微制造企业转型升级，提升数字化、智能化和绿色化水平。通过开放数据接口、在线排产和全流程管控，希音帮助供应商提升产线协同效率，解决高库存和信息不对称等痛点，形成工业互联网底座，促进产业链信息流通与市场对接。供应商对改善生产计划和工艺创新反应积极，珠绣、烫钻等工艺领域的专用工具成为热销工具，礼服系列获得海外市场认可。希音还在绿色低碳方面推动全生命周期减排，通过产学研与联合实验室推进再生涤纶材料、功能性面料等新工艺。除生产端，希音提供系统化培训，覆盖从次品管控到排产规划、质检等全环节，2026年前已有多场培训落地，培训内容涵盖经营管理、前沿工艺、实操技能等，形成“产业实践—职业教育—技能评定”闭环，强化高质量就业与人才供给。
🏷️ #外贸增长 #跨境电商 #供应链 #数字化转型 #人才培养
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📰 前5月我国外贸延续稳定增长，希音持续深耕产业促国货高质量出海_央广网
本期报道显示，2024年前五月我国对外贸易稳步增长，进出口总值达20.68万亿元，月度持续突破4万亿元，外贸持续向好。在跨境电商新业态带动下，希音（SHEIN）以“小单快反”柔性供应链和技术创新为核心，深耕纺织服装行业，推动中小微制造企业转型升级，提升数字化、智能化和绿色化水平。通过开放数据接口、在线排产和全流程管控，希音帮助供应商提升产线协同效率，解决高库存和信息不对称等痛点，形成工业互联网底座，促进产业链信息流通与市场对接。供应商对改善生产计划和工艺创新反应积极，珠绣、烫钻等工艺领域的专用工具成为热销工具，礼服系列获得海外市场认可。希音还在绿色低碳方面推动全生命周期减排，通过产学研与联合实验室推进再生涤纶材料、功能性面料等新工艺。除生产端，希音提供系统化培训，覆盖从次品管控到排产规划、质检等全环节，2026年前已有多场培训落地，培训内容涵盖经营管理、前沿工艺、实操技能等，形成“产业实践—职业教育—技能评定”闭环，强化高质量就业与人才供给。
🏷️ #外贸增长 #跨境电商 #供应链 #数字化转型 #人才培养
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📰 第一届北京人力资源服务业发展大会在北京经开区举行
本次活动在通明湖会展中心举行，由北京人力资源服务行业协会与亦庄人才集团共同主办，300余位嘉宾围绕人力资源服务业与制造业的融合发展展开探讨，旨在构建区域产业与人才融合的新生态。作为首批试点城市，北京以协同为引擎，深化人力资源服务业与先进制造业的协同发展，推动高质量产业体系建设。大会发布蓝皮书，梳理北京人力资源服务业的发展全貌与未来路径，显示出机构数量、从业人员及经营性收入等方面的行业规模及增长潜力。北京经开区人力资源服务产业园获市级产业园授牌并正式开园，园区以“产业平台+人才服务”模式聚焦产业与人才的深度协同，已形成覆盖猎头、培训、外包、法务、金融等全链条服务的生态，并与多家产业平台公司签署合作。大会还启动创新联合体、招聘用工联合体、跨企业培训联合体三大协同平台，围绕技术攻关、供需对接、技能培育，推动产教研深度融合，破解人才供给短板，进一步促进北京乃至全国的“两业融合”发展。未来，北京经开区将以本次大会为新起点，持续扩大优质服务机构集聚，促进制造业对人力资源的精准对接，形成可复制推广的“亦庄经验”。
🏷️ #两业融合 #人力资源 #制造业 #经开区 #产业园
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📰 第一届北京人力资源服务业发展大会在北京经开区举行
本次活动在通明湖会展中心举行，由北京人力资源服务行业协会与亦庄人才集团共同主办，300余位嘉宾围绕人力资源服务业与制造业的融合发展展开探讨，旨在构建区域产业与人才融合的新生态。作为首批试点城市，北京以协同为引擎，深化人力资源服务业与先进制造业的协同发展，推动高质量产业体系建设。大会发布蓝皮书，梳理北京人力资源服务业的发展全貌与未来路径，显示出机构数量、从业人员及经营性收入等方面的行业规模及增长潜力。北京经开区人力资源服务产业园获市级产业园授牌并正式开园，园区以“产业平台+人才服务”模式聚焦产业与人才的深度协同，已形成覆盖猎头、培训、外包、法务、金融等全链条服务的生态，并与多家产业平台公司签署合作。大会还启动创新联合体、招聘用工联合体、跨企业培训联合体三大协同平台，围绕技术攻关、供需对接、技能培育，推动产教研深度融合，破解人才供给短板，进一步促进北京乃至全国的“两业融合”发展。未来，北京经开区将以本次大会为新起点，持续扩大优质服务机构集聚，促进制造业对人力资源的精准对接，形成可复制推广的“亦庄经验”。
🏷️ #两业融合 #人力资源 #制造业 #经开区 #产业园
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📰 学术探讨|“人工智能+”背景下智能经济新业态的稳步构建
在“人工智能+”背景下，智能经济正成为推动经济持续高质量发展的新主线。文章指出，智能经济以人工智能为核心，通过从信息连接到主动智能判断、从单纯效率提升转向全面价值创造，正在改写生产要素、生产工具与组织方式。中国在智能算力、本土大模型、5G与数据中心等基础设施方面具备优势，并具备完整工业体系和广阔应用场景，促使制造业向柔性化、协同化转型，推动服务与实体经济深度融合。在推进路径上，需聚焦高端制造、智慧农业、智慧文旅等细分场景，避免盲目上大模型，强调数据治理、算力供给、人才培养与开放共享，建立数据产权与伦理监管体系。区域协同与产业分工、公共算力与开源技术的应用将降低成本、提升效率，促成跨行业、跨区域的协同发展。总之，从“人工智能+”到智能经济，是通过技术、制度与治理的协同推进，推动经济结构优化升级与竞争力提升的战略性转型。
🏷️ #智能经济 #人工智能+ #数据治理 #算力基础设施 #产业协同
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📰 学术探讨|“人工智能+”背景下智能经济新业态的稳步构建
在“人工智能+”背景下，智能经济正成为推动经济持续高质量发展的新主线。文章指出，智能经济以人工智能为核心，通过从信息连接到主动智能判断、从单纯效率提升转向全面价值创造，正在改写生产要素、生产工具与组织方式。中国在智能算力、本土大模型、5G与数据中心等基础设施方面具备优势，并具备完整工业体系和广阔应用场景，促使制造业向柔性化、协同化转型，推动服务与实体经济深度融合。在推进路径上，需聚焦高端制造、智慧农业、智慧文旅等细分场景，避免盲目上大模型，强调数据治理、算力供给、人才培养与开放共享，建立数据产权与伦理监管体系。区域协同与产业分工、公共算力与开源技术的应用将降低成本、提升效率，促成跨行业、跨区域的协同发展。总之，从“人工智能+”到智能经济，是通过技术、制度与治理的协同推进，推动经济结构优化升级与竞争力提升的战略性转型。
🏷️ #智能经济 #人工智能+ #数据治理 #算力基础设施 #产业协同
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📰 以匠心诊“机床” 以初心育“匠人”
本报记者走进吉林大学数控装备可靠性教育部重点实验室，看到自研试验设备如同医院高端诊断仪器在对机床核心部件进行全维度检测与故障溯源。18年来，陈传海以“机床医生”的比喻，带领团队聚焦高端数控机床的可靠性与精度保持、设计–制造–试验全链条的优化；通过自主研发、标准化试验、和产业对接，解决国产机床在航空航天、汽车等领域的核心差距。团队实现从无到有的突破，建立起以可靠性设计分析、试验评估、故障诊断、运维优化为一体的全闭环技术体系，并在编码器、五轴加工中心、齿轮机床等领域取得显著成果，提升国产装备的故障间隔与稳定性。除科研攻关，陈传海还创新“校企双导师制+项目制”的育人模式，将思政引领、产教融合、实践赋能融入教学，促使学生走出实验室、深入工厂车间，锤炼实操能力，培养出能落地、会实战的行业人才。十八载坚守与创新，为制造强国战略提供技术和人才支撑，推动国产机床实现高质量发展。
🏷️ #机床医生 #可靠性 #产学研 #人才培养 #国产机床
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📰 以匠心诊“机床” 以初心育“匠人”
本报记者走进吉林大学数控装备可靠性教育部重点实验室，看到自研试验设备如同医院高端诊断仪器在对机床核心部件进行全维度检测与故障溯源。18年来，陈传海以“机床医生”的比喻，带领团队聚焦高端数控机床的可靠性与精度保持、设计–制造–试验全链条的优化；通过自主研发、标准化试验、和产业对接，解决国产机床在航空航天、汽车等领域的核心差距。团队实现从无到有的突破，建立起以可靠性设计分析、试验评估、故障诊断、运维优化为一体的全闭环技术体系，并在编码器、五轴加工中心、齿轮机床等领域取得显著成果，提升国产装备的故障间隔与稳定性。除科研攻关，陈传海还创新“校企双导师制+项目制”的育人模式，将思政引领、产教融合、实践赋能融入教学，促使学生走出实验室、深入工厂车间，锤炼实操能力，培养出能落地、会实战的行业人才。十八载坚守与创新，为制造强国战略提供技术和人才支撑，推动国产机床实现高质量发展。
🏷️ #机床医生 #可靠性 #产学研 #人才培养 #国产机床
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📰 山东省工业和信息化厅 专项规划 山东省“人工智能+制造”行动方案（2026—2028年）
本方案围绕“人工智能+制造”的协同发展目标，提出到2028年实现山东制造向山东智造的跨越，重点通过提升算力、数据资源、软硬件升级、企业培育、全域应用、创新能力、要素保障以及安全治理等多维举措，推动产业智能化、绿色化与融合化发展。通过建设国产AI算力与边云协同体系，推动模数共振和数据资源清单化，培育一批行业级能力中心与先锋应用，形成“多核引领、区域协同、全域覆盖”的发展格局。重点任务包括强化智能算力供给、开展行业模型研发、升级核心软件与终端设备；培育大型企业与专精特新中小企业，打造专业服务队伍，激发OPC创业活力；推进先锋应用落地、提升行业数智水平、推动企业上云上数、推广典型应用场景；加强核心技术攻关、提升平台载体能级、推动标准化建设；并以多元资金、人才引育、风险治理等要素保障，确保制造业数智转型稳步推进，形成国家级智能工厂与行业示范梯队。总体坚持以改革创新驱动为引擎，建立重点项目库与动态监测机制，推动区域协同对接和国际竞争力提升。
🏷️ #人工智能 #制造 #智造 #数智化 #产业升级
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📰 山东省工业和信息化厅 专项规划 山东省“人工智能+制造”行动方案（2026—2028年）
本方案围绕“人工智能+制造”的协同发展目标，提出到2028年实现山东制造向山东智造的跨越，重点通过提升算力、数据资源、软硬件升级、企业培育、全域应用、创新能力、要素保障以及安全治理等多维举措，推动产业智能化、绿色化与融合化发展。通过建设国产AI算力与边云协同体系，推动模数共振和数据资源清单化，培育一批行业级能力中心与先锋应用，形成“多核引领、区域协同、全域覆盖”的发展格局。重点任务包括强化智能算力供给、开展行业模型研发、升级核心软件与终端设备；培育大型企业与专精特新中小企业，打造专业服务队伍，激发OPC创业活力；推进先锋应用落地、提升行业数智水平、推动企业上云上数、推广典型应用场景；加强核心技术攻关、提升平台载体能级、推动标准化建设；并以多元资金、人才引育、风险治理等要素保障，确保制造业数智转型稳步推进，形成国家级智能工厂与行业示范梯队。总体坚持以改革创新驱动为引擎，建立重点项目库与动态监测机制，推动区域协同对接和国际竞争力提升。
🏷️ #人工智能 #制造 #智造 #数智化 #产业升级
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