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📰 毕业季，就业季丨新质生产力快速发展，哪些行业最缺人？_央广网
本期报道聚焦新质生产力快速发展下的就业新现象。随着稳岗扩容提质行动落地，各地持续完善政策与服务，重点群体就业得到全力促进。今年春招出现与新兴行业相关的岗位大幅扩增，如低空经济运营、低空物流、无人机飞手、半导体芯片测试等新兴岗位在郑州等地需求旺盛，企业还在大量招聘AIGC相关与剪辑等新兴岗位。智联招聘数据显示，机器人、新材料、光电子、人工智能等行业岗位数量均实现同比高增长，其中研发技术、生产制造、汽车设计、临床研究、AI等岗位增速显著，薪资水平亦较高，芯片、AI、新能源汽车等核心领域月薪普遍在2万以上，部分岗位如模拟芯片设计、IC设计、机器人算法工程师等月薪多在2.4-3.2万元区间。与此同时，高端技术人才需求呈现“多点开花、向产而聚”态势，苏州、成都、武汉、芜湖等地在相关领域均呈现增长势头。但教育结构与市场需求之间的时滞仍然明显，高端技能人才短缺可能成为长期趋势。未来5-10年，新技术迭代速度加快，对人才培养体系提出更高要求。
🏷️ #就业 #新兴岗位 #高薪 #新质生产力 #人才缺口
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📰 毕业季，就业季丨新质生产力快速发展，哪些行业最缺人？_央广网
本期报道聚焦新质生产力快速发展下的就业新现象。随着稳岗扩容提质行动落地，各地持续完善政策与服务，重点群体就业得到全力促进。今年春招出现与新兴行业相关的岗位大幅扩增，如低空经济运营、低空物流、无人机飞手、半导体芯片测试等新兴岗位在郑州等地需求旺盛，企业还在大量招聘AIGC相关与剪辑等新兴岗位。智联招聘数据显示，机器人、新材料、光电子、人工智能等行业岗位数量均实现同比高增长，其中研发技术、生产制造、汽车设计、临床研究、AI等岗位增速显著，薪资水平亦较高，芯片、AI、新能源汽车等核心领域月薪普遍在2万以上，部分岗位如模拟芯片设计、IC设计、机器人算法工程师等月薪多在2.4-3.2万元区间。与此同时，高端技术人才需求呈现“多点开花、向产而聚”态势，苏州、成都、武汉、芜湖等地在相关领域均呈现增长势头。但教育结构与市场需求之间的时滞仍然明显，高端技能人才短缺可能成为长期趋势。未来5-10年，新技术迭代速度加快，对人才培养体系提出更高要求。
🏷️ #就业 #新兴岗位 #高薪 #新质生产力 #人才缺口
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📰 工信部将制定出台智能制造工程实施指南_央广网
6月1日，2026年“新型工业化媒体调研行”辽宁站座谈会在沈阳举行。工业和信息化部装备工业一司副司长郝立顺在座谈会上表示，当前人工智能技术向纵深发展，与先进制造技术和管理理念深度融合，正驱动制造业研发设计、生产制造、运维服务等全流程系统性变革，新一代智能制造应运而生。郝立顺指出，今年政府工作报告提出，拓展智能制造，新建设一批智能工厂和智慧供应链。国务院第十一次全体会议将“加快发展新一代智能制造”列为“十五五”期间六项牵引性、撬动性强的重点工作之一。工业和信息化部将会同有关方面系统谋划、加快推进，从五个方面狠抓落实，让智能制造持续为产业升级赋能提效。一是强化顶层设计，擘画数智转型的发展蓝图。紧扣人工智能技术与先进制造技术融合发展主线，制定出台智能制造工程实施指南。统筹推进数字化、网络化、智能化协同发展，加快推动工业企业数字化转型、网络化协同和智能化升级，让企业转型有路可依、有章可循。二是培育典型示范，打造智能升级的标杆样板。迭代完善智能工厂梯度培育体系，把人工智能技术应用水平纳入领航级、卓越级智能工厂评定标准，并逐年提高门槛，打造比肩国际水平的智能制造标杆。聚焦轨道交通装备、高技术船舶、新能源汽车、航空航天、钢铁、石化等重点行业，支持建设一批领航工厂和超级场景，以点带面推动应用模式整体跃升。三是聚力技术攻坚，抢占产业创新的前沿高地。系统布局工业大模型和行业专用模型，搭建高质量工业数据集，集中攻克人工智能与制造业融合发展的底层技术。大力发展智能制造装备，加快推动机器人、工业母机、控制系统等制造装备向智能体演进，面向产品创新、生产执行、供应链协同等典型场景需求，培育一批模块化、轻量化解决方案。四是构建协同生态，释放产业发展强劲动能。积极开展系统架构、工业智能体、工业智能操作系统等关键标准研制应用，加快构建新一代智能制造标准体系。推动工业互联网创新发展。强化算力与网络支撑。培育智能制造系统解决方案供应商，培养一批智能制造专业人才和卓越工程师，构建起多层次、高水平的智能制造支撑力量。五是统筹发展安全，筑牢智能应用的安全防线。健全工业领域人工智能应用规范，坚持安全可控、以人为本的发展理念，平衡效率提升、就业保障和生产安全。强化工业网络和数据安全、模型安全、智能体安全等关键技术攻关和检测验证，确保智能制造可信、可靠、可持续健康发展。
🏷️ #智能制造 #工业互联网 #人工智能 #数字化转型 #安全可控
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📰 工信部将制定出台智能制造工程实施指南_央广网
6月1日，2026年“新型工业化媒体调研行”辽宁站座谈会在沈阳举行。工业和信息化部装备工业一司副司长郝立顺在座谈会上表示，当前人工智能技术向纵深发展，与先进制造技术和管理理念深度融合，正驱动制造业研发设计、生产制造、运维服务等全流程系统性变革，新一代智能制造应运而生。郝立顺指出，今年政府工作报告提出，拓展智能制造，新建设一批智能工厂和智慧供应链。国务院第十一次全体会议将“加快发展新一代智能制造”列为“十五五”期间六项牵引性、撬动性强的重点工作之一。工业和信息化部将会同有关方面系统谋划、加快推进，从五个方面狠抓落实，让智能制造持续为产业升级赋能提效。一是强化顶层设计，擘画数智转型的发展蓝图。紧扣人工智能技术与先进制造技术融合发展主线，制定出台智能制造工程实施指南。统筹推进数字化、网络化、智能化协同发展，加快推动工业企业数字化转型、网络化协同和智能化升级，让企业转型有路可依、有章可循。二是培育典型示范，打造智能升级的标杆样板。迭代完善智能工厂梯度培育体系，把人工智能技术应用水平纳入领航级、卓越级智能工厂评定标准，并逐年提高门槛，打造比肩国际水平的智能制造标杆。聚焦轨道交通装备、高技术船舶、新能源汽车、航空航天、钢铁、石化等重点行业，支持建设一批领航工厂和超级场景，以点带面推动应用模式整体跃升。三是聚力技术攻坚，抢占产业创新的前沿高地。系统布局工业大模型和行业专用模型，搭建高质量工业数据集，集中攻克人工智能与制造业融合发展的底层技术。大力发展智能制造装备，加快推动机器人、工业母机、控制系统等制造装备向智能体演进，面向产品创新、生产执行、供应链协同等典型场景需求，培育一批模块化、轻量化解决方案。四是构建协同生态，释放产业发展强劲动能。积极开展系统架构、工业智能体、工业智能操作系统等关键标准研制应用，加快构建新一代智能制造标准体系。推动工业互联网创新发展。强化算力与网络支撑。培育智能制造系统解决方案供应商，培养一批智能制造专业人才和卓越工程师，构建起多层次、高水平的智能制造支撑力量。五是统筹发展安全，筑牢智能应用的安全防线。健全工业领域人工智能应用规范，坚持安全可控、以人为本的发展理念，平衡效率提升、就业保障和生产安全。强化工业网络和数据安全、模型安全、智能体安全等关键技术攻关和检测验证，确保智能制造可信、可靠、可持续健康发展。
🏷️ #智能制造 #工业互联网 #人工智能 #数字化转型 #安全可控
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📰 身边的榜样丨匠心筑企兴实业——新晋全国五一劳动奖状获得集体立铠精密 - 盐城新闻网
立铠精密科技（盐城）有限公司在本次全国五一劳动奖表彰中荣获全国五一劳动奖状这一国家级集体至高荣誉，体现其在智能制造、人才强企、绿色发展与实干担当方面的突出成就。公司自落地以来，确立高端化、智能化、绿色化发展方向，打造华东地区规模领先、技术一流的消费电子及模组结构件智能制造标杆基地。通过“引育结合、内外联动”的人才培育模式，校企深度合作推进新型学徒制，定向培养数控、IT应用型人才，建立多层次培训体系与岗位攻坚骨干培养计划，显著提升生产效率与技术水平。以赛促学、以赛促练，推动工匠精神融入管理与文化建设，营造比学赶超的工作氛围并提升全员实战能力。公司在绿色制造、合规经营方面也取得显著成效，获得国家级绿色工厂和AEO高级认证，提升全球竞争力。展望未来，立铠精密将持续深化人才培养、技术创新与智能制造应用，扎根盐城、服务地方经济高质量发展。
🏷️ #劳动奖状 #人才强企 #智能制造 #绿色发展 #匠心文化
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📰 身边的榜样丨匠心筑企兴实业——新晋全国五一劳动奖状获得集体立铠精密 - 盐城新闻网
立铠精密科技（盐城）有限公司在本次全国五一劳动奖表彰中荣获全国五一劳动奖状这一国家级集体至高荣誉，体现其在智能制造、人才强企、绿色发展与实干担当方面的突出成就。公司自落地以来，确立高端化、智能化、绿色化发展方向，打造华东地区规模领先、技术一流的消费电子及模组结构件智能制造标杆基地。通过“引育结合、内外联动”的人才培育模式，校企深度合作推进新型学徒制，定向培养数控、IT应用型人才，建立多层次培训体系与岗位攻坚骨干培养计划，显著提升生产效率与技术水平。以赛促学、以赛促练，推动工匠精神融入管理与文化建设，营造比学赶超的工作氛围并提升全员实战能力。公司在绿色制造、合规经营方面也取得显著成效，获得国家级绿色工厂和AEO高级认证，提升全球竞争力。展望未来，立铠精密将持续深化人才培养、技术创新与智能制造应用，扎根盐城、服务地方经济高质量发展。
🏷️ #劳动奖状 #人才强企 #智能制造 #绿色发展 #匠心文化
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📰 从工具到核心 解码制造+AI的质变之路
华为在AI+制造峰会上强调，AI已成为制造业的核心变革力量，正在重构生产关系与组织形态。郭振兴列出四大标志：价值可量化、客户愿意投资、方案可复制、生态逐步成熟，显示AI在制造业已从概念验证走向落地应用。2026年被视为跃升之年，行业数智化投资占比、AI推理基础设施规模与系统化解决方案三大指标预计显著提升；同时，国家层面也在推动制造业与AI深度结合，如“十五五”规划与专项行动，未来几年中国AI投资有望突破千亿美元。AI正在改变企业底层操作系统，进入生产、流程、组织及数据架构的全方位变革阶段，需要从“一把手工程”到“全业务重构”的战略决策，建立统一的架构、标准与数据格式，推动五层架构落地并实现“从工具到价值创造”的转变。价值场景应以小切口切入，快速验证ROI，逐步扩展到研发、生产、供应等领域，同时强调基础设施建设、算力与数据平台的持续投入，确保平台可用、可扩展。最后，组织变革同样关键，建立独立预算的数智化部门与跨部门协同，培养懂智能、熟行业的复合型人才，推动企业以系统性变革实现高质量发展。
🏷️ #制造 AI #架构 #变革 #ROI #人才
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📰 从工具到核心 解码制造+AI的质变之路
华为在AI+制造峰会上强调，AI已成为制造业的核心变革力量，正在重构生产关系与组织形态。郭振兴列出四大标志：价值可量化、客户愿意投资、方案可复制、生态逐步成熟，显示AI在制造业已从概念验证走向落地应用。2026年被视为跃升之年，行业数智化投资占比、AI推理基础设施规模与系统化解决方案三大指标预计显著提升；同时，国家层面也在推动制造业与AI深度结合，如“十五五”规划与专项行动，未来几年中国AI投资有望突破千亿美元。AI正在改变企业底层操作系统，进入生产、流程、组织及数据架构的全方位变革阶段，需要从“一把手工程”到“全业务重构”的战略决策，建立统一的架构、标准与数据格式，推动五层架构落地并实现“从工具到价值创造”的转变。价值场景应以小切口切入，快速验证ROI，逐步扩展到研发、生产、供应等领域，同时强调基础设施建设、算力与数据平台的持续投入，确保平台可用、可扩展。最后，组织变革同样关键，建立独立预算的数智化部门与跨部门协同，培养懂智能、熟行业的复合型人才，推动企业以系统性变革实现高质量发展。
🏷️ #制造 AI #架构 #变革 #ROI #人才
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📰 李强在北京调研时强调 推动人工智能与先进制造业深度融合 加快培育塑造经济发展新动能新优势
李强在北京调研强调落实总书记关于发展新质生产力、建设现代化产业体系的重要论述，推动人工智能与先进制造业深度融合，突出应用导向，促进智能机器人迭代升级，推动AI全方位赋能制造业，培育经济新动能。调研期间他走访北京人形机器人创新中心、小米汽车科技等企业，了解研发成果和在多场景的应用，并实地查看生产车间的智能制造与质量检测情况。他指出智能机器人是AI与制造业融合的重要载体，需加强基础研究、核心技术攻关与前沿探索，建设数据训练场，推动整机、关键部件及智能决策系统等创新，提供高质量支撑。要发挥市场规模大、产业链完备、应用场景丰富等优势，推动新技术新产品的中试验证与规模应用，在安全前提下实现更广泛应用，不断发现并解决实际问题，推动产业转型升级与新兴产业培育，实施制造业领域的“人工智能+”行动，发展新一代智能制造，提升标准、人才与安全保障，促进产业体系整体跃升。企业是变革主力，需加强产学研协同、全流程智能化升级，打造智能产品与服务新业态，带动群众生活需求的更好满足。
🏷️ #智能制造 #人工智能 #产业升级 #企业创新 #新动能
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📰 李强在北京调研时强调 推动人工智能与先进制造业深度融合 加快培育塑造经济发展新动能新优势
李强在北京调研强调落实总书记关于发展新质生产力、建设现代化产业体系的重要论述，推动人工智能与先进制造业深度融合，突出应用导向，促进智能机器人迭代升级，推动AI全方位赋能制造业，培育经济新动能。调研期间他走访北京人形机器人创新中心、小米汽车科技等企业，了解研发成果和在多场景的应用，并实地查看生产车间的智能制造与质量检测情况。他指出智能机器人是AI与制造业融合的重要载体，需加强基础研究、核心技术攻关与前沿探索，建设数据训练场，推动整机、关键部件及智能决策系统等创新，提供高质量支撑。要发挥市场规模大、产业链完备、应用场景丰富等优势，推动新技术新产品的中试验证与规模应用，在安全前提下实现更广泛应用，不断发现并解决实际问题，推动产业转型升级与新兴产业培育，实施制造业领域的“人工智能+”行动，发展新一代智能制造，提升标准、人才与安全保障，促进产业体系整体跃升。企业是变革主力，需加强产学研协同、全流程智能化升级，打造智能产品与服务新业态，带动群众生活需求的更好满足。
🏷️ #智能制造 #人工智能 #产业升级 #企业创新 #新动能
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📰 李强：要深入实施制造业领域“人工智能+”行动 - 观点网
5月18日，李强在北京调研时强调要深入实施制造业领域“人工智能+”行动，推动传统产业改造提升、壮大新兴产业，并加快发展新一代智能制造。要分类推进重点行业数智化转型，强化标准引领、人才支撑与安全保障，推动行业大模型与智能体开发应用，促进软硬件适配与新一代智能装备产品研发。重点在于加强产学研协同，推动研发设计、生产制造、运营管理、售后服务等全流程智能化升级，打造智能产品与服务新业态，促进产业体系整体跃升。企业是推动产业变革的主力军，应加大研发投入，提升企业创新主体地位，带动更多企业参与研发设计、制造和运营的智能化升级，以更好引领产业转型升级、满足群众生活需要。
🏷️ #智能制造 #人工智能# 数智化 #产学研 #产业转型
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📰 李强：要深入实施制造业领域“人工智能+”行动 - 观点网
5月18日，李强在北京调研时强调要深入实施制造业领域“人工智能+”行动，推动传统产业改造提升、壮大新兴产业，并加快发展新一代智能制造。要分类推进重点行业数智化转型，强化标准引领、人才支撑与安全保障，推动行业大模型与智能体开发应用，促进软硬件适配与新一代智能装备产品研发。重点在于加强产学研协同，推动研发设计、生产制造、运营管理、售后服务等全流程智能化升级，打造智能产品与服务新业态，促进产业体系整体跃升。企业是推动产业变革的主力军，应加大研发投入，提升企业创新主体地位，带动更多企业参与研发设计、制造和运营的智能化升级，以更好引领产业转型升级、满足群众生活需要。
🏷️ #智能制造 #人工智能# 数智化 #产学研 #产业转型
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📰 天津印发行动方案促进人力资源服务业与制造业融合发展
_光明网
天津市近日印发《促进人力资源服务业与制造业融合发展行动方案》，通过构建制造业与人力资源服务业的高效协同，推动现代化产业体系建设，提升制造业核心竞争力，实现经济高质量发展。方案聚焦传统优势产业的提质升级，同时培育新兴支柱产业，推动未来产业布局如未来制造、生命科学、新材料等领域的发展，力求培育面向制造业的专业人力资源服务机构，形成创新载体和联合体，推进服务制造业的技术、产品、模式创新。为实现融合，提出多元合作模式、搭建交流平台、拓展场景等举措，强调共同招才引智、金融与法税等行业参与，以及数字化人才培养和高端用工服务的发展。强化招聘用工保障，完善公共服务、推动共享用工、发展零工市场，提升企业用工灵活性和供给侧能力，并通过市场化手段引进高层次紧缺人才，促进高校与企业对接、海外人才引进以及“双一流”校园招聘等活动。还着眼企业转型升级，推动数字化、人力资源服务管理创新，以及“走出去”工程中的专业化人力资源服务，力图以平台载体、试点建设带动全市融合发展，覆盖六区及北方人才市场等承接单位，形成1至3条重点产业链的示范建设路径。
🏷️ #融合发展 #制造业 #人力资源 #数字化 #人才引进
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📰 天津印发行动方案促进人力资源服务业与制造业融合发展
_光明网
天津市近日印发《促进人力资源服务业与制造业融合发展行动方案》，通过构建制造业与人力资源服务业的高效协同，推动现代化产业体系建设，提升制造业核心竞争力，实现经济高质量发展。方案聚焦传统优势产业的提质升级，同时培育新兴支柱产业，推动未来产业布局如未来制造、生命科学、新材料等领域的发展，力求培育面向制造业的专业人力资源服务机构，形成创新载体和联合体，推进服务制造业的技术、产品、模式创新。为实现融合，提出多元合作模式、搭建交流平台、拓展场景等举措，强调共同招才引智、金融与法税等行业参与，以及数字化人才培养和高端用工服务的发展。强化招聘用工保障，完善公共服务、推动共享用工、发展零工市场，提升企业用工灵活性和供给侧能力，并通过市场化手段引进高层次紧缺人才，促进高校与企业对接、海外人才引进以及“双一流”校园招聘等活动。还着眼企业转型升级，推动数字化、人力资源服务管理创新，以及“走出去”工程中的专业化人力资源服务，力图以平台载体、试点建设带动全市融合发展，覆盖六区及北方人才市场等承接单位，形成1至3条重点产业链的示范建设路径。
🏷️ #融合发展 #制造业 #人力资源 #数字化 #人才引进
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📰 省政府举行“人工智能+制造”路演
本报讯（记者 王拓 付奇 李嘉豪）5月15日，省政府举行“人工智能+制造”路演，深入学习贯彻习近平总书记关于人工智能的重要论述和对江苏工作重要讲话精神，抢抓人工智能技术产业化变革机遇，推动人工智能深度嵌入制造业各核心环节，驱动制造业转型升级和智能经济发展。省长刘小涛主持并讲话。中国工程院院士戴琼海作专题辅导，省工业和信息化厅解读《江苏省“人工智能+制造”实施方案》并发布“人工智能+制造”诊断服务商名录，省市场监管局和赛乐医疗、天聚地合、南钢集团、鼎汇具身智能、海澜集团、羚数智能、苏数科集团，结合各自实际，分别围绕研发设计、中试验证、生产制造、物流运输、营销服务、运营管理、市场监管等制造业环节进行项目演示。中国科学院院士周志华等来自高校、科研院所、创新平台的专家代表点评路演项目。刘小涛强调，要做实支撑筑牢数智化底座，强化算力供给，开发高水平行业模型，建设高质量行业数据集，加强关键软件自主创新。要做深场景拓展规模化应用，系统推进“人工智能+制造”诊断，加速制造业全流程赋智升级，全面赋能相关重点行业，大力推进服务型制造业。要做强产业打造智能化产品，加快工业母机、工业机器人等各类工业装备搭载应用智能体，积极布局AI电脑、AI眼镜、AI玩具、智能家居家电等新赛道，开发设备级、产线级、工厂级智能体。要做优生态提供一体化服务，强化金融支持、标准引领、人才支撑，用好“Token券”等降低企业应用成本，加快培育集聚既懂产业、又懂人工智能的复合型人才。副省长沈剑荣，省政府秘书长赵建军，省有关部门单位、各设区市政府负责同志，有关企业、高校、科研机构负责人，分别在主会场、分会场参加。300余家OPC企业和团队在线观摩。
🏷️ #人工智能 #制造 #产业升级 #诊断服务 #智能化
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📰 省政府举行“人工智能+制造”路演
本报讯（记者 王拓 付奇 李嘉豪）5月15日，省政府举行“人工智能+制造”路演，深入学习贯彻习近平总书记关于人工智能的重要论述和对江苏工作重要讲话精神，抢抓人工智能技术产业化变革机遇，推动人工智能深度嵌入制造业各核心环节，驱动制造业转型升级和智能经济发展。省长刘小涛主持并讲话。中国工程院院士戴琼海作专题辅导，省工业和信息化厅解读《江苏省“人工智能+制造”实施方案》并发布“人工智能+制造”诊断服务商名录，省市场监管局和赛乐医疗、天聚地合、南钢集团、鼎汇具身智能、海澜集团、羚数智能、苏数科集团，结合各自实际，分别围绕研发设计、中试验证、生产制造、物流运输、营销服务、运营管理、市场监管等制造业环节进行项目演示。中国科学院院士周志华等来自高校、科研院所、创新平台的专家代表点评路演项目。刘小涛强调，要做实支撑筑牢数智化底座，强化算力供给，开发高水平行业模型，建设高质量行业数据集，加强关键软件自主创新。要做深场景拓展规模化应用，系统推进“人工智能+制造”诊断，加速制造业全流程赋智升级，全面赋能相关重点行业，大力推进服务型制造业。要做强产业打造智能化产品，加快工业母机、工业机器人等各类工业装备搭载应用智能体，积极布局AI电脑、AI眼镜、AI玩具、智能家居家电等新赛道，开发设备级、产线级、工厂级智能体。要做优生态提供一体化服务，强化金融支持、标准引领、人才支撑，用好“Token券”等降低企业应用成本，加快培育集聚既懂产业、又懂人工智能的复合型人才。副省长沈剑荣，省政府秘书长赵建军，省有关部门单位、各设区市政府负责同志，有关企业、高校、科研机构负责人，分别在主会场、分会场参加。300余家OPC企业和团队在线观摩。
🏷️ #人工智能 #制造 #产业升级 #诊断服务 #智能化
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📰 省政府举行“人工智能+制造”路演_中共江苏省委新闻网
省政府举行“人工智能+制造”路演，聚焦学习贯彻习近平总书记关于人工智能的重要论述和对江苏工作的重要讲话精神，抢抓AI技术产业化变革机遇，推动AI深度嵌入制造业各核心环节，驱动制造业转型升级与智能经济发展。省长刘小涛主持，戴琼海院士作专题辅导，解读实施方案并发布诊断服务商名录，相关单位围绕研发设计到运营管理等制造环节进行项目演示，专家对路演项目进行点评。刘小涛强调要夯实数智化底座，提升算力、行业模型和高质量数据集，加速制造业全流程赋智升级，促进服务型制造业；要推动智能化产品和新赛道布局，提升工业装备的智能化装载应用；要建立一体化生态，强化金融、标准、人才等支撑，利用Token券等政策工具降低企业成本，培育具备产业与AI复合能力的人才。副省长沈剑荣等领导出席，超百家OPC企业和团队在线观摩，现场气氛热烈，聚焦产业协同和应用落地。
🏷️ #智能制造 #人工智能 #产业升级 #数智化 #金融与人才
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📰 省政府举行“人工智能+制造”路演_中共江苏省委新闻网
省政府举行“人工智能+制造”路演，聚焦学习贯彻习近平总书记关于人工智能的重要论述和对江苏工作的重要讲话精神，抢抓AI技术产业化变革机遇，推动AI深度嵌入制造业各核心环节，驱动制造业转型升级与智能经济发展。省长刘小涛主持，戴琼海院士作专题辅导，解读实施方案并发布诊断服务商名录，相关单位围绕研发设计到运营管理等制造环节进行项目演示，专家对路演项目进行点评。刘小涛强调要夯实数智化底座，提升算力、行业模型和高质量数据集，加速制造业全流程赋智升级，促进服务型制造业；要推动智能化产品和新赛道布局，提升工业装备的智能化装载应用；要建立一体化生态，强化金融、标准、人才等支撑，利用Token券等政策工具降低企业成本，培育具备产业与AI复合能力的人才。副省长沈剑荣等领导出席，超百家OPC企业和团队在线观摩，现场气氛热烈，聚焦产业协同和应用落地。
🏷️ #智能制造 #人工智能 #产业升级 #数智化 #金融与人才
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📰 九江发布深化制造业数智化转型协同“人工智能+制造”行动计划
九江市发布《深化制造业数智化转型协同“人工智能+制造”行动计划（2026-2027年）》，以推动信息化与工业化深度融合、提升制造业数智化水平为目标，力争在2027年前实现规模化AI在制造业应用、打造若干AI场景和产业集群，并初具省级未来产业先导区和创新应用先导区雏形。计划提出三大重点任务：深化制造业数智化转型、实施“人工智能+制造”行动、构建发展生态。具体举措包括推动企业全流程集成提升、龙头企业搭建数智化供应链、形成1个高质量数据集、开发专业小模型、打造示范工厂与人形机器人应用场景、布局边缘计算及传感器等AI产品落地，以及完善数智化服务体系、数字平台、人才培养与金融与网络安全保障等配套政策与机制。并强调加强市县联动、创建标杆企业与场景，提升全市在全省的制造业数智化转型与AI产业规模化水平。
🏷️ #制造业 #数智化 #人工智能 #产业生态 #应用场景
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📰 九江发布深化制造业数智化转型协同“人工智能+制造”行动计划
九江市发布《深化制造业数智化转型协同“人工智能+制造”行动计划（2026-2027年）》，以推动信息化与工业化深度融合、提升制造业数智化水平为目标，力争在2027年前实现规模化AI在制造业应用、打造若干AI场景和产业集群，并初具省级未来产业先导区和创新应用先导区雏形。计划提出三大重点任务：深化制造业数智化转型、实施“人工智能+制造”行动、构建发展生态。具体举措包括推动企业全流程集成提升、龙头企业搭建数智化供应链、形成1个高质量数据集、开发专业小模型、打造示范工厂与人形机器人应用场景、布局边缘计算及传感器等AI产品落地，以及完善数智化服务体系、数字平台、人才培养与金融与网络安全保障等配套政策与机制。并强调加强市县联动、创建标杆企业与场景，提升全市在全省的制造业数智化转型与AI产业规模化水平。
🏷️ #制造业 #数智化 #人工智能 #产业生态 #应用场景
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📰 人工智能、物联网与机器人技术在现代制造业中的融合
制造业正在从以往依赖固定计划和人工管控的模式，向更具预测性和数据驱动的生产方式转变。物联网将生产设备、仓储、传感器与监控平台整合成统一网络，实现对温度、振动、产线节拍和物料消耗的实时监测，直观可视化帮助管理者快速定位瓶颈并纠正问题，避免小延迟叠加带来的大损失。人工智能深度嵌入制造系统，能够在更短时间内分析大量变量，提供预测性维护、库存预测、质量监控、能耗分析和流程优化等应用场景，特别关键于对精度要求高的定制芯片行业。协作机器人与仿生技术提升了灵活性与人机协同，完成包装、检测、装配和搬运等任务；但实体基础设施如工装夹具、维护体系和高端工具在重型维护与大型设备装配中仍不可或缺。未来工厂朝向数字化的同时，需以坚实的机械基础为支撑，将自动化、数据驱动与韧性融合为一体，使每一个运营环节的决策建立在充分的信息之上。
🏷️ #物联网 #人工智能 #协作机器人 #数字化 #机械基础
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📰 人工智能、物联网与机器人技术在现代制造业中的融合
制造业正在从以往依赖固定计划和人工管控的模式，向更具预测性和数据驱动的生产方式转变。物联网将生产设备、仓储、传感器与监控平台整合成统一网络，实现对温度、振动、产线节拍和物料消耗的实时监测，直观可视化帮助管理者快速定位瓶颈并纠正问题，避免小延迟叠加带来的大损失。人工智能深度嵌入制造系统，能够在更短时间内分析大量变量，提供预测性维护、库存预测、质量监控、能耗分析和流程优化等应用场景，特别关键于对精度要求高的定制芯片行业。协作机器人与仿生技术提升了灵活性与人机协同，完成包装、检测、装配和搬运等任务；但实体基础设施如工装夹具、维护体系和高端工具在重型维护与大型设备装配中仍不可或缺。未来工厂朝向数字化的同时，需以坚实的机械基础为支撑，将自动化、数据驱动与韧性融合为一体，使每一个运营环节的决策建立在充分的信息之上。
🏷️ #物联网 #人工智能 #协作机器人 #数字化 #机械基础
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📰 “保交船”人手紧、任务重，船企开启“高薪抢人”模式
全球需求回升与地缘因素推动下，中国造船业进入“超级周期”。广船国际合同金额近千亿，国际订单占比超九成，生产排至2030年。多家龙头企业预计2026年起行业景气持续，一季度普遍实现良好开局，在手订单排至2029、2030年。但产线越发饱和，招工压力上升，尤其在智能制造、信息化领域的高端人才短缺，焊接与装配岗位更易流失。
为缓解用工紧张，企业不断掀起“高薪抢人”风潮，校招与福利待遇水涨船高。焊接、船体等关键岗位薪酬显著提升，六险二金、住宿、交通等福利普遍，博士级高级工程师需求旺盛。与此同时，自动化与智能化加速推进，机器人协作替代部分重复性工作，仍需大量熟练人员来调试与维护，青年人引进与培养成为长期挑战。
🏷️ #造船业 #人才短缺 #高薪抢人 #自动化
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📰 “保交船”人手紧、任务重，船企开启“高薪抢人”模式
全球需求回升与地缘因素推动下，中国造船业进入“超级周期”。广船国际合同金额近千亿，国际订单占比超九成，生产排至2030年。多家龙头企业预计2026年起行业景气持续，一季度普遍实现良好开局，在手订单排至2029、2030年。但产线越发饱和，招工压力上升，尤其在智能制造、信息化领域的高端人才短缺，焊接与装配岗位更易流失。
为缓解用工紧张，企业不断掀起“高薪抢人”风潮，校招与福利待遇水涨船高。焊接、船体等关键岗位薪酬显著提升，六险二金、住宿、交通等福利普遍，博士级高级工程师需求旺盛。与此同时，自动化与智能化加速推进，机器人协作替代部分重复性工作，仍需大量熟练人员来调试与维护，青年人引进与培养成为长期挑战。
🏷️ #造船业 #人才短缺 #高薪抢人 #自动化
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📰 内蒙古：支持鄂尔多斯市重点打造煤炭能源、现代煤化工、羊绒大模型
本次内蒙古自治区政府印发的“人工智能+行动实施方案（2026—2028年）”明确以提升算力、产业应用与公共服务为核心，推动人工智能在重点行业大模型攻关、产业升级、民生改善、治理能力提升等方面深度融合。方案提出各盟市结合资源禀赋，推动行业大模型落地，如呼和浩特的生物制造、乳业、草业；包头的钢铁冶金、装备制造、稀土新材料；鄂尔多斯的煤炭能源、现代煤化工、羊绒；乌兰察布的铁合金等，并建立模型适配、复制与推广机制。进一步建设多层次创新平台、推动数据要素流通、发展绿色算力、加强安全可控以及复合型人才培养。为实现到2028年人工智能与各领域融合水平显著提升、行业大模型达到国内领先、建设区域性公共服务平台打下制度与资源基础，同时通过开放协同、区域与国际合作，提升治理、民生、消费与产业的数字化水平。
🏷️ #人工智能 #大模型 #产业升级 #数据要素 #公共服务
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📰 内蒙古：支持鄂尔多斯市重点打造煤炭能源、现代煤化工、羊绒大模型
本次内蒙古自治区政府印发的“人工智能+行动实施方案（2026—2028年）”明确以提升算力、产业应用与公共服务为核心，推动人工智能在重点行业大模型攻关、产业升级、民生改善、治理能力提升等方面深度融合。方案提出各盟市结合资源禀赋，推动行业大模型落地，如呼和浩特的生物制造、乳业、草业；包头的钢铁冶金、装备制造、稀土新材料；鄂尔多斯的煤炭能源、现代煤化工、羊绒；乌兰察布的铁合金等，并建立模型适配、复制与推广机制。进一步建设多层次创新平台、推动数据要素流通、发展绿色算力、加强安全可控以及复合型人才培养。为实现到2028年人工智能与各领域融合水平显著提升、行业大模型达到国内领先、建设区域性公共服务平台打下制度与资源基础，同时通过开放协同、区域与国际合作，提升治理、民生、消费与产业的数字化水平。
🏷️ #人工智能 #大模型 #产业升级 #数据要素 #公共服务
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📰 优路教育深融产教，助力破解智能制造人才困局_中华网
近期,宁夏、深圳等地积极贯彻落实工业和信息化部智能工厂梯度培育工作部署,相继发布年度智能工厂培育通知与实施方案,明确分基础级、先进级、卓越级和领航级四个层级推进智能工厂建设。这一系列政策的密集出台,标志着我国智能制造已从试点示范迈入规模化推广新阶段。政策落地,人才先行。据智联招聘《2026新质生产力人才发展报告》显示,2026年春节后一个月,机器人行业职位数同比增长36.6%,军工制造行业岗位同比增长27.1%,生产制造类岗位以19.8%的占比成为新质生产力行业中吸纳就业最多的岗位类别。然而,随着制造业数字化转型渗透率持续提升,既懂工业技术又具备数字化思维的复合型技能人才严重短缺,已成为制约智能工厂建设效能的关键瓶颈。面对这一结构性缺口,优路教育凭借20余年职教深耕,前瞻布局智能制造人才培养。依托线下实训基地,优路将工业实景引入课堂,配备工业级机器人工作台、PLC控制柜及智能产线模拟平台,打造高度仿真的“教学工厂”。课程体系直接对标岗位能力要求,围绕工业机器人操作与编程、PLC控制系统开发、自动化系统集成、智能生产线运维等核心技能构建,训练路径遵循从单站调试到整线联调的进阶逻辑,确保学员“所学即岗位所需和实践所用”。在教学方法上,优路创新实施“三师共管”服务体系,为主讲教师、实训教练与职业规划师分别赋予不同角色:教师负责知识体系构建,教练聚焦实操能力转化,规划师定制职业发展路径,形成“知识+技能+职业”三维一体的全程陪伴机制。截至2026年3月底,优路教育已举办50多期智能制造培训班,累计培养超千名专业人才,构建了“理论-实训-就业”的完整闭环。在就业端,优路依托企业合作网络,通过定向培养、专场招聘等方式精准对接供需两端,已向吉利汽车、牧原股份、利元亨等行业龙头输送多批人才。企业普遍反馈,优路学员“上手快、技能实”,多人已快速成长为产线骨干力量。随着《关于深入实施“人工智能+”行动的意见》落地,AI与制造业加速融合。美国国际数据公司预测,到2026年,超40%拥有生产调度系统的制造商将升级为AI驱动的自主流程。这一趋势对智能制造人才的知识结构与综合能力提出更高要求。优路教育将持续深化产教融合,以产业需求为牵引,以学员能力提升为核心,不断完善人才培养机制,为“中国制造”向“中国智造”的转型升级注入源源不断的人才动力。
🏷️ #智能制造 #产教融合 #AI驱动 #职业教育 #人才培养
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📰 优路教育深融产教，助力破解智能制造人才困局_中华网
近期,宁夏、深圳等地积极贯彻落实工业和信息化部智能工厂梯度培育工作部署,相继发布年度智能工厂培育通知与实施方案,明确分基础级、先进级、卓越级和领航级四个层级推进智能工厂建设。这一系列政策的密集出台,标志着我国智能制造已从试点示范迈入规模化推广新阶段。政策落地,人才先行。据智联招聘《2026新质生产力人才发展报告》显示,2026年春节后一个月,机器人行业职位数同比增长36.6%,军工制造行业岗位同比增长27.1%,生产制造类岗位以19.8%的占比成为新质生产力行业中吸纳就业最多的岗位类别。然而,随着制造业数字化转型渗透率持续提升,既懂工业技术又具备数字化思维的复合型技能人才严重短缺,已成为制约智能工厂建设效能的关键瓶颈。面对这一结构性缺口,优路教育凭借20余年职教深耕,前瞻布局智能制造人才培养。依托线下实训基地,优路将工业实景引入课堂,配备工业级机器人工作台、PLC控制柜及智能产线模拟平台,打造高度仿真的“教学工厂”。课程体系直接对标岗位能力要求,围绕工业机器人操作与编程、PLC控制系统开发、自动化系统集成、智能生产线运维等核心技能构建,训练路径遵循从单站调试到整线联调的进阶逻辑,确保学员“所学即岗位所需和实践所用”。在教学方法上,优路创新实施“三师共管”服务体系,为主讲教师、实训教练与职业规划师分别赋予不同角色:教师负责知识体系构建,教练聚焦实操能力转化,规划师定制职业发展路径,形成“知识+技能+职业”三维一体的全程陪伴机制。截至2026年3月底,优路教育已举办50多期智能制造培训班,累计培养超千名专业人才,构建了“理论-实训-就业”的完整闭环。在就业端,优路依托企业合作网络,通过定向培养、专场招聘等方式精准对接供需两端,已向吉利汽车、牧原股份、利元亨等行业龙头输送多批人才。企业普遍反馈,优路学员“上手快、技能实”,多人已快速成长为产线骨干力量。随着《关于深入实施“人工智能+”行动的意见》落地,AI与制造业加速融合。美国国际数据公司预测,到2026年,超40%拥有生产调度系统的制造商将升级为AI驱动的自主流程。这一趋势对智能制造人才的知识结构与综合能力提出更高要求。优路教育将持续深化产教融合,以产业需求为牵引,以学员能力提升为核心,不断完善人才培养机制,为“中国制造”向“中国智造”的转型升级注入源源不断的人才动力。
🏷️ #智能制造 #产教融合 #AI驱动 #职业教育 #人才培养
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📰 赋能制造业 人工智能带来“基因级”改变-新华网
随着人工智能在制造业的深度嵌入，浙江等地的企业已从单点试点转向全流程渗透，推动研发、生产、运营、服务等环节的价值创造逻辑重构，实现效率提升、成本降低与质量优化。实例显示，智能车间通过AGV与机器人实现高效稳定生产，生产效率显著提升，良品率大幅提升。以自研数据化平台为基础，企业在采购、库存和物流等环节实现响应速度的显著提升，推动供应链透明化与现代化管理。AI还通过分析用户数据推动个性化定制，促使企业从产品提供商向解决方案提供者转变。然而，落地仍面临“最后一公里”挑战，如模型在物理规则理解、数据壁垒、成本与人才短缺等方面的限制，需要政策、生态平台、算力与人才培养等多方面协同破解。总体来看，政府“AI+制造”专项行动正在推进，目标在2027年前推广500个典型应用场景，行业需加强数据、算力、治理与产教融合，以实现高质量、可持续的智能制造普及。
🏷️ #智能制造 #AI+制造 #人才培养 #数据壁垒 #算力成本
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📰 赋能制造业 人工智能带来“基因级”改变-新华网
随着人工智能在制造业的深度嵌入，浙江等地的企业已从单点试点转向全流程渗透，推动研发、生产、运营、服务等环节的价值创造逻辑重构，实现效率提升、成本降低与质量优化。实例显示，智能车间通过AGV与机器人实现高效稳定生产，生产效率显著提升，良品率大幅提升。以自研数据化平台为基础，企业在采购、库存和物流等环节实现响应速度的显著提升，推动供应链透明化与现代化管理。AI还通过分析用户数据推动个性化定制，促使企业从产品提供商向解决方案提供者转变。然而，落地仍面临“最后一公里”挑战，如模型在物理规则理解、数据壁垒、成本与人才短缺等方面的限制，需要政策、生态平台、算力与人才培养等多方面协同破解。总体来看，政府“AI+制造”专项行动正在推进，目标在2027年前推广500个典型应用场景，行业需加强数据、算力、治理与产教融合，以实现高质量、可持续的智能制造普及。
🏷️ #智能制造 #AI+制造 #人才培养 #数据壁垒 #算力成本
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📰 【调查研究】人工智能发展对机械冶金建材行业职工就业权益的影响及对策
全球人工智能正进入技术深耕与产业化的关键阶段，政策推动和市场需求共同促进我国在AI领域实现局部领跑。AI 发展为机械、冶金、建材等实体经济的智能化转型提供技术支撑，推动全流程数字化、智能化水平提升，创造高质量就业机遇，同时也带来岗位结构调整、技能错配与收入分化等挑战。三大行业的应用呈现头部引领、全链延伸、数智与绿色并重的特征，生产效率与资源利用效率显著提高，智能化、绿色化、融合化转型加速。新型岗位不断涌现，劳动条件与薪酬体系逐步优化，岗位技能与培训需求提升，但人才短缺、培训供给不足、法律与权益保障滞后等问题仍需政策、企业与社会共同破解。对策聚焦扩容就业、加强转岗培训、完善技能体系与保障机制，建立动态监测与多方协同机制，推动行业与企业在智能升级中实现稳健发展与劳动关系的和谐。
🏷️ #智能经济 #人工智能 #就业转型 #技能体系 #劳动保障
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📰 【调查研究】人工智能发展对机械冶金建材行业职工就业权益的影响及对策
全球人工智能正进入技术深耕与产业化的关键阶段，政策推动和市场需求共同促进我国在AI领域实现局部领跑。AI 发展为机械、冶金、建材等实体经济的智能化转型提供技术支撑，推动全流程数字化、智能化水平提升，创造高质量就业机遇，同时也带来岗位结构调整、技能错配与收入分化等挑战。三大行业的应用呈现头部引领、全链延伸、数智与绿色并重的特征，生产效率与资源利用效率显著提高，智能化、绿色化、融合化转型加速。新型岗位不断涌现，劳动条件与薪酬体系逐步优化，岗位技能与培训需求提升，但人才短缺、培训供给不足、法律与权益保障滞后等问题仍需政策、企业与社会共同破解。对策聚焦扩容就业、加强转岗培训、完善技能体系与保障机制，建立动态监测与多方协同机制，推动行业与企业在智能升级中实现稳健发展与劳动关系的和谐。
🏷️ #智能经济 #人工智能 #就业转型 #技能体系 #劳动保障
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📰 广州逾八成外卖骑手月入超8000元__新快网
广州蓝宝书第八年发布，覆盖11个行政区2204家企业，聚焦12个主要行业、15个战略性产业集群与3个未来产业，提供近五年薪酬变动、结构与重点岗位水平等信息。报告显示制造业等12个行业总体薪酬上涨，金融业涨幅最高，达到5.3%，房地产增速偏慢。制造业在转型升级与创新驱动下呈现“传统升级+新兴崛起”的格局，2025年总体增速约3.0%，技术岗领跑，劳动密集型岗位增速较为平稳，管理岗薪酬领先于基层。另一个亮点是对新业态的分析，外卖、即时配送、网约车等领域显著，外卖骑手2025年薪酬中位值超33万元被提及，月入高低与跑单模式、区域、时长高度相关，工作时长多在9-12小时。平台算法直接影响薪酬与权益，因此需通过集体协商优化派单、计价等核心规则，并建立保底或免责通道等保障。典型实践如中通快递通过协商优化考核与投诉流程，显著降低事故率与离职率，推动营收快速增长。整体而言，薪酬增长呈现“新业优先”特征，人工智能、智能装备、网联汽车等产业领跑，成为广州经济转型和人才市场的核心驱动。
🏷️ #外卖 #制造业 #金融业 #新业态 #人工智能
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📰 广州逾八成外卖骑手月入超8000元__新快网
广州蓝宝书第八年发布，覆盖11个行政区2204家企业，聚焦12个主要行业、15个战略性产业集群与3个未来产业，提供近五年薪酬变动、结构与重点岗位水平等信息。报告显示制造业等12个行业总体薪酬上涨，金融业涨幅最高，达到5.3%，房地产增速偏慢。制造业在转型升级与创新驱动下呈现“传统升级+新兴崛起”的格局，2025年总体增速约3.0%，技术岗领跑，劳动密集型岗位增速较为平稳，管理岗薪酬领先于基层。另一个亮点是对新业态的分析，外卖、即时配送、网约车等领域显著，外卖骑手2025年薪酬中位值超33万元被提及，月入高低与跑单模式、区域、时长高度相关，工作时长多在9-12小时。平台算法直接影响薪酬与权益，因此需通过集体协商优化派单、计价等核心规则，并建立保底或免责通道等保障。典型实践如中通快递通过协商优化考核与投诉流程，显著降低事故率与离职率，推动营收快速增长。整体而言，薪酬增长呈现“新业优先”特征，人工智能、智能装备、网联汽车等产业领跑，成为广州经济转型和人才市场的核心驱动。
🏷️ #外卖 #制造业 #金融业 #新业态 #人工智能
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📰 2026新质生产力人才发展报告发布 北沪深领跑新质产业人才需求 - 神州学人网
智联招聘发布的报告显示，2026年新质产业对人才的需求持续升温，机器人与新材料成为核心增长极，相关职位数同比增速超过30%。北京、上海、深圳在城市需求中处于领先，苏州在先进材料、高端装备与智能制造领域表现突出，成为区域增长极。节后一个月，8大新质行业中，先进材料、新一代信息技术与新能源等领域需求强劲，工业机器人、军工制造等领域增速领跑，显示制造端自动化和高端技术应用的快速扩张。信息技术领域需求旺盛，光电子、激光制造、光通信等细分领域扩张明显，人工智能行业也在加速对算法、模型与落地人才的招募。北沪深三城凭借产业基础、科研资源与人才储备形成核心引擎，推动全国新质产业协同发展；苏州则通过高端装备与智能制造、先进材料等领域的快速增长，强化长三角区域的人才集聚。人才偏好方面，企业对研发技术人才以高学历为主，本科及以上学历占比近77%，双一流院校与普通本科生共同构筑人才供给，计算机、机械、电子信息等专业成为主力来源。未来发展将持续以高学历、理工科人才为核心，推动新质产业高质量发展。
🏷️ #新质产业 #人才需求 #北京上海深圳 #苏州 #高端装备
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📰 2026新质生产力人才发展报告发布 北沪深领跑新质产业人才需求 - 神州学人网
智联招聘发布的报告显示，2026年新质产业对人才的需求持续升温，机器人与新材料成为核心增长极，相关职位数同比增速超过30%。北京、上海、深圳在城市需求中处于领先，苏州在先进材料、高端装备与智能制造领域表现突出，成为区域增长极。节后一个月，8大新质行业中，先进材料、新一代信息技术与新能源等领域需求强劲，工业机器人、军工制造等领域增速领跑，显示制造端自动化和高端技术应用的快速扩张。信息技术领域需求旺盛，光电子、激光制造、光通信等细分领域扩张明显，人工智能行业也在加速对算法、模型与落地人才的招募。北沪深三城凭借产业基础、科研资源与人才储备形成核心引擎，推动全国新质产业协同发展；苏州则通过高端装备与智能制造、先进材料等领域的快速增长，强化长三角区域的人才集聚。人才偏好方面，企业对研发技术人才以高学历为主，本科及以上学历占比近77%，双一流院校与普通本科生共同构筑人才供给，计算机、机械、电子信息等专业成为主力来源。未来发展将持续以高学历、理工科人才为核心，推动新质产业高质量发展。
🏷️ #新质产业 #人才需求 #北京上海深圳 #苏州 #高端装备
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